¿Tienes pasión por la formación? ¿Te gustaría ayudar a personas que están en búsqueda activa de empleo? ¿tienes una discapacidad? pues entonces sigue leyendo. Tu misión como Formador/a Orientador/a de Empleabilidad serás responsable de diseñar, impartir y dinamizar talleres grupales y sesiones individuales orientadas a la inserción laboral, el desarrollo competencial y la mejora de la empleabilidad. Desarrollarás actividades innovadoras que impulsen la motivación de las personas participantes y les proporcionen herramientas prácticas para su incorporación al mercado laboral. Funciones principales -Planificación, diseño e impartición de sesiones formativas y talleres relacionados con la búsqueda activa de empleo, la inserción laboral y el desarrollo de competencias. -Realización de sesiones individuales y grupales para el acompañamiento en procesos de orientación laboral. -Diseño de dinámicas y actividades prácticas orientadas a la adquisición de habilidades y competencias para el empleo. -Elaboración de materiales formativos, guías de trabajo y documentación asociada a las acciones realizadas. -Colaboración en la captación y movilización de personas participantes mediante acciones de difusión y contacto directo. -Coordinación con el equipo técnico para el seguimiento y evaluación de las actividades.
Se requiere:
Titulación universitaria finalizada. Formación mínima de 150 horas en programas relacionados con políticas activas de empleo. Experiencia en la gestión y desarrollo de al menos 3 proyectos vinculados a políticas activas de empleo. Experiencia mínima de 2 años en la impartición de sesiones individuales y talleres grupales relacionados con inserción, formación laboral, orientación para la búsqueda activa de empleo y/o prospección de ofertas. Experiencia adicional en la dinamización de actividades innovadoras y el uso de herramientas orientadas a la mejora de la empleabilidad. Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior alÂ33% emitido por el organismo público competente.
Se ofrece:
Contrato por proyecto. Con altas posibilidades de permanencia en plantilla Oportunidad de participar en un proyecto con impacto real en la empleabilidad. Trabajo en equipo en un entorno profesional y comprometido. Desarrollo de actividades dinámicas con metodología participativa.
Experiencia requerida: Al menos 2 años
Formacion requerida: Diplomatura / Ingeniería Técnica
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