Somos el Grupo Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español con más de 470 años de experiencia y presencia internacional.
Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.
Estamos buscando un(a)
Credit & Collections Coordinator
que garantice una gestión eficiente del riesgo de crédito y de los cobros a clientes, protegiendo el cash‑flow y reduciendo el riesgo de impago.
Responsabilidades
Gestión activa de la cartera de clientes y seguimiento de saldos pendientes.
Coordinación y ejecución del proceso de cobros (recordatorios, reclamaciones, seguimiento).
Análisis de riesgo de clientes y apoyo en la definición y revisión de límites de crédito.
Control y seguimiento de deuda vencida por tramos (aging).
Gestión de clientes con seguro de crédito (seguimiento de coberturas, alertas, siniestros).
Bloqueo y desbloqueo de pedidos conforme a la política de crédito.
Coordinación con los equipos de Ventas, Customer Service y Finanzas para la resolución de incidencias.
Uso diario de
SAP (FI / SD)
para la gestión de crédito y cobranzas.
Coordinación del equipo de Cuentas a Cobrar.
Requisitos
Formación en
Administración, Finanzas, Contabilidad o similar .
Experiencia mínima de
2–3 años
en una posición similar (Credit, Collections, AR).
Conocimientos sólidos en gestión de deuda, riesgo de clientes y aging.
Experiencia trabajando con
SAP
(imprescindible).
Valorable experiencia con seguros de crédito (Coface, Crédito y Caución, Allianz Trade, etc.).
Nivel medio/alto de
Excel .
Nivel de inglés
intermedio
(valorable).
Perfil organizado, analítico, con buenas habilidades de comunicación y orientación a resultados.
Experiencia en entornos multinacionales.
Capacidad para tratar con clientes de distintos países.
Conocimiento de KPIs financieros (DSO, overdue, exposure).
Actitud proactiva y capacidad para trabajar de forma transversal. xpzdshu
Garantizamos la igualdad de trato y de oportunidades durante el proceso de contratación evitando cualquier tipo de prejuicio y estereotipo, valorando solo en base a criterios objetivos como son las habilidades profesionales y académicas junto con la experiencia.
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