**Vacantes Previstas**:
1
**Empresa**:
Tragsatec
**Proyecto/ Motivo contratación**:
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Grado + Máster oficial en Farmacia, Veterinaria, Medicina, Biología o Química para un importante proyecto de comunicación internacional de la Administración Pública.
**Lugar de Trabajo**:
- Comunidad de Madrid
**Funciones y Tareas**:
- Apoyo técnico en la gestión y organización de la información que se recibe en la División de Asuntos Internacionales y su comunicación.
- Apoyo técnico a la dirección, así como a otros representantes de la AEMPS en grupos de trabajo, en su asistencia a reuniones de carácter internacional, a nível de la UE o con otros Organismos y/o Ministerios a nível nacional.
- Colaboración en la gestión de expedientes legislativos a nível de la UE.
- Colaboración en la organización y seguimiento de los eventos que se llevarán a cabo en el marco de la presidencia española del Consejo de la UE.
**Requisitos Específicos**:
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiência requerida.
**Formación**:
**Titulación**:
- Posees la titulación de Licenciatura en Química o Grado y Máster Oficial en Química o Licenciatura en Biología o Grado y Máster Oficial en Biología o Licenciatura en Medicina o Grado en Medicina o Licenciatura en Veterinaria o Grado en Veterinaria o Licenciatura en Farmacia o Grado en Farmacia (Homologado en España)
**Idiomas**:
- Inglés, Nível Mínimo B2 (el nível será verificado durante el transcurso del proceso de Selección).
**Experiência Previa**:
- Al menos 6 meses de experiência competente en industria farmacéutica o en Organismos Reguladores del sector
**Otros Requisitos Imprescindibles**:
- Disponibilidad para viajar
**Méritos (Valorables)**:
**Formación**:
**Formación Complementaria**:
- Conocimientos jurídicos en el ámbito sanitario
- Formación adicional en Paquete Office
**Idiomas**:
- Inglés Nível: C1
**Experiência Previa**:
- Desde 6 meses Hasta 20 años de experiência en organismos o centros de índole pública en el ámbito de la regulación y control de medicamentos y/o productos sanitarios y/o cosméticos en el ámbito profesional.
- Desde 6 meses Hasta 20 años de experiência en el ámbito de la regulación de medicamentos y/o productos sanitarios y/o cosméticos a nível internacional o de la UE en el ámbito profesional.
**Observaciones**:
- Se ofrece:
- Se ofrece: Contrato de duración determinada por sustitución con una duración estimada de 7 meses, en función del hecho causante.
- Jornada laboral de 37,5 h semanales.
- Posibilidad de ticket restaurante independiente del salario.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los níveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso