1. En Ianus Legrand estamos gestionando la posición de Dirección Comercial para nuestra clienta, una empresa valenciana del sector de distribución de dispositivos médicos a nivel nacional.
2. ¿Qué requisitos debes cumplir para optar al puesto?
3. Formación universitaria: preferiblemente Grado en ADE con Marketing.
4. Experiencia de 4 años en el sector.
5. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
6. Pensamiento creativo y resolutivo para solucionar problemas.
7. Dotes de negociación y comunicación persuasiva.
8. Disposición para viajar habitualmente.
9. Compromiso con el proyecto.
10. ¿Qué necesitas para destacar y conseguir tu objetivo?
11. Ser polivalente.
12. Tener una actitud proactiva, pero equilibrada por la prudencia.
13. Contar con conocimientos técnicos sobre los productos de la empresa.
14. Disponer de experiencia y contactos en el sector a nivel nacional.
15. ¿Cuáles serán tus funciones?
Durante el desarrollo de tu día a día, te encargarás de cuestiones como:
* Marcar y controlar los objetivos de ventas.
* Buscar distribuidores y agentes.
* Coordinar y apoyar al equipo de ventas.
* Asistir a congresos, ferias médicas y foros de interés comercial para promocionar los productos de la empresa.
* Seleccionar distribuidores, agentes y personal de ventas.
* Visitar agentes, distribuidores y clientes.
* Detectar necesidades de cada cliente (comunicación y seguimiento).
* Negociar con clientes.
* Ampliar la cartera de clientes.
* Buscar nuevas oportunidades de negocio.
16. ¿Qué beneficios obtendrás con el puesto?
* Formar parte de un proyecto y equipo dinámico y con proyección.
* Horario con cierta flexibilidad.
* Retribución competitiva, negociable en base a varios parámetros.
* Plan retributivo atractivo vinculado a la consecución de objetivos.
17. ¿Cómo gestionaremos el proceso de selección?
* Hay una primera fase de cribado, tras la cual recibirás feedback, tanto si continúas en el proceso como si no.
* Entrevista con la persona encargada del proceso por parte de Ianus Legrand. Tras esta fase, también recibirás feedback.
* Segunda entrevista con la persona encargada del proceso por parte de la empresa contratante. En esta última fase, recibirás feedback y, si eres la persona seleccionada, prepárate para despegar profesionalmente.
18. Si te motiva lo que has leído, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!
19. Nos encantaría acompañarte en este camino y ser testigos de tu crecimiento profesional.
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