En Changetheblock llevamos más de 7 años desarrollando software a medida, adaptado las necesidades de nuestros clientes al entorno tecnológico más óptimo.
Creamos proyectos pensados para futuras ampliaciones, optimizando costes y facilitando mejoras a largo plazo.
Estamos ampliando nuestro equipo de Recursos Humanos y Buscamos un/a Técnico/a de Selección IT con al menos 1 año de experiencia La persona seleccionada participará activamente en los procesos de selección de perfiles tecnológicos, colaborando con los equipos técnicos y de negocio para identificar el mejor talento IT.
Funciones
Gestión integral de procesos de selección IT (end to end).
Publicación de ofertas en portales de empleo y redes profesionales.
Criba curricular y realización de entrevistas
Búsqueda directa de candidatos (LinkedIn Recruiter y otras fuentes).
Coordinación de entrevistas técnicas con los equipos internos.
Seguimiento de candidatos durante todo el proceso.
Apoyo en la mejora continua de los procesos de selección.
Requisitos
Experiencia mínima de 1 año en selección de perfiles IT.
Conocimiento de perfiles tecnológicos (desarrolladores, QA, DevOps, Data, etc.).
Manejo de LinkedIn y portales de empleo.
Buenas habilidades de comunicación y organización.
Capacidad para trabajar con varios procesos de forma simultánea.
Valorable formación en Psicología, RRHH, Relaciones Laborales o similar.
Valoraremos nivel de inglés para dar soporte en proyectos internacionales.
Ofrecemos
Incorporación a un equipo vibrante y en crecimiento.
Plan de desarrollo y aprendizaje en selección IT.
Buen ambiente de trabajo.
Salario acorde a la experiencia
Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo.