Resumen
Buscamos líderes que se desvivan por los valores de nuestra empresa. Queremos personas que piensen rápido, sin miedo, y consigan que su equipo les siga.
Nuestros líderes deben esforzarse por lo más básico: su función y los resultados. Deben ser relevantes para su personal, nuestros socios y el planeta.
Queremos que aporten sus habilidades y pasión por el comercio minorista para seguir mejorando la forma en que servimos a nuestros clientes. Esto implicará un impacto positivo en los siguientes ámbitos:
Liderazgo y gestión de equipos
* Liderar al equipo y mantener los niveles de calidad.
* Ser un modelo a seguir en lo que se refiere al suministro de una experiencia de cliente de primera clase e instruir al equipo para que sea capaz de proporcionar continuamente ese tipo de experiencia.
* Crear un ambiente de trabajo agradable para el personal.
* Desarrollar el mejor equipo posible mediante la planificación de estrategias de sucesión.
* Proporcionar feedback inmediato y felicitar los logros.
* Liderar al equipo en la correcta presentación de los productos de la tienda y poner en práctica estándares de merchandising visual que estén en consonancia con la marca Sports Direct.
Ventas y operaciones
* Ser fundamental para lograr resultados y superar los objetivos establecidos, impulsando el rendimiento de la tienda para alcanzar su máximo potencial.
* Liderar al equipo para garantizar su eficacia a la hora de implementar siempre las mejores prácticas a fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales y al reconocimiento de la marca.
Ofrecemos apoyo continuo a través de nuestro departamento de aprendizaje y desarrollo, desde el cual ofrecemos una variedad de oportunidades de avance profesional.
Requisitos
* Experiencia reciente en gestión.
* Pasión por el sector retail y las personas.
* Dotes de líder seguro de sí mismo capaz de motivar y plantear retos.
* Basado en los datos y orientado a los objetivos.
* Capacidad para comunicarse a todos los niveles.
* Deseo y ambición por ser el / la mejor.
* Que promueva los valores de Sports Direct y nuestra cultura tanto dentro como fuera de la empresa.
Recompensas
* Bonificaciones mensuales, trimestrales y semestrales.
* Bonificaciones específicas en una gran variedad de productos.
* Incentivos y reconocimiento de grupo mensuales.
* Incentivos por antigüedad.
* Ofrecemos una gran variedad de cursos de desarrollo en colaboración con el Marco Nacional de Cualificaciones.
* Vacaciones pagadas.
* Descuento en la inscripción al gimnasio.
* 20% de descuento en todas las marcas de Frasers Group.