Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso;
y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras.
En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers.
En OHLA buscamos un/a Jefe/a de explotación para la conservación carreteras liderando el proyecto de conservación de la AP-7 ubicado en Barcelona Norte-Granollers-Vallés Oriental (España).
Las funciones que realizará, entre otras, son:
* Gestión y tramitación de permisos, autorizaciones y confrontaciones, conforme a la Ley 37/2015 de Carreteras y RD 899/2025, en la autopista AP-7, tramo Barberá del Vallès – Maçanet de La Selva.
* Supervisión de las zonas de defensa de la autopista y propuesta de expedientes sancionadores, en coordinación con el departamento jurídico.
* Organización de reuniones con particulares, empresas y/o administraciones en representación del Estado para la obtención de permisos y autorizaciones de obras.
* Registro de toda la documentación relacionada con la explotación a través de las plataformas online del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible: DECRETO y SIGUDA.
Requisitos:
* Carnet B
* Ingeniero Técnico Obras Públicas (ITOP)-Ingeniero Civil o Arquitecto Técnico
* Experiencia mínima de dos años en conservaciones integrales, preferiblemente carreteras Red MITMA o contratos de servicios/obras de nueva construcción.
* Formación PRL (Curso Básico)
* Formación Valorable Calidad/Medio Ambiente.
* Valorable conocimientos en DECRETO Y SIGUDA.
¿Qué ofrecemos en OHLA?
* Remuneración competitiva
* Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas.
* Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos)
* Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)
* Flexibilidad horaria
* Acceso al programa BeWell
* Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector
* Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.
Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.
Buscamos un/a candidato/a con motivación de desarrollo a largo plazo en la compañía con motivación para asumir la responsabilidad de este proyecto.