Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con más de 25 años de experiência y más de 4.500 profesionales, el 89% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.
¿Tienes previa experiência o motivación por trabajar en el ámbito de la discapacidad?
Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de trabajo en equipo, que ayude a los trabajadores/as de GRUPO SIFU a la plena integración laboral.
**Tus responsabilidades serán**:
- Detectar y determinar las necesidades de apoyo, previa valoración de capacidades de la persona, y análisis del puesto de trabajo.
- Establecer un plan de apoyo individualizado para cada trabajador en el puesto de trabajo así como su registro.
- Favorecer y potenciar la autonomía e independencia de los trabajadores con discapacidad
- Establecer las relaciones precisas con el contexto de la persona con discapacidad (familiar, social, lúdico, entidades,....)
- Desarrollo y detección de programas de formación.
- Mejorar la empleabilidad del trabajador para favorecer su incorporación al mercado ordinario de trabajo.
- Aplicar plan de Ajustes Personales y Sociales.
- Reportes periódicos a SSCC o responsables de área.
- Control y elaboración de la documentación y posterior presentación de memorias y subvenciones.
- Desarrollo actividades Empresa Saludable.
- Contribuir con la comunidad a la sensibilización en materia de Diversidad Funcional y Riesgo de Exclusión Social.
- Formación, supervisión y coordinación de las tareas, planificación y procedimientos de su equipo y/o zona a cargo.
- Visitas periódicas a las oficinas de la zona asignada.
- Coordinación equipo y control de vacaciones de su equipo directo
- Participar en la última fase del proceso de selección con el fin de garantizar la idoneidad de la persona con discapacidad a la posición vacante. (entrevistas de validación final y toma de decisión junto con Gestor de Servicios).
- Proporcionar la documentación necesaria a las personas en su incorporación a la Compañía.
- Compromiso de integrar los aspectos sociales, ambientales, éticos y de buen gobierno en todas las actividades diarias, con el objetivo de maximizar un impacto positivo en los grupos de interés de la organización.
- Tipo de industria de la oferta
**Personal a cargo** 11 - 20
Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido
Sueldo: 23.000,00€-27.000,00€ al año
Beneficios:
- Jornada intensiva los viernes
Horario:
- De lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Retribución complementaria:
- 14 pagas
- Bonus por objetivos
Preguntas para la solicitud:
- ¿Tienes estudios finalizados de psicología/trabajo social/educación social/Psicopedagogía/Terapia ocupacional?
- ¿Cuáles son tus expectativas salariales?
- ¿Tienes Carné de conducir y vehículo propio?
- ¿Tienes experiência como coordinador/a de equipos?
Ubicación del trabajo: Empleo presencial