¿Te apasiona el desarrollo en entornos críticos y la programación de bajo nivel? Únete a nuestro equipo y participa en proyectos innovadores en el sector tecnológico y defensa.
En Indra buscamos Ingeniero/a de Software para trabajar en el desarrollo de soluciones avanzadas en sistemas empotrados y microcontroladores, contribuyendo a proyectos estratégicos de alto impacto.
Responsabilidades:
Desarrollo de software en C/C++ para entornos empotrados.
Programación concurrente y optimización de procesos.
Integración y pruebas en sistemas con microcontroladores.
Colaboración en proyectos con arquitecturas avanzadas (RFSoC, MPSoC).
Requisitos imprescindibles:
Ingeniería en Computadores (deseable Máster).
Experiencia en programación C/C++.
Conocimientos en Linux, programación concurrente y redes TCP/IP.
Nivel de inglés alto.
Deseable:
Experiencia en sistemas operativos de tiempo real (RTOS).
Conocimientos básicos en comunicaciones digitales y radio.
Familiaridad con arquitecturas RFSoC y MPSoC.
¿Qué te ofrecemos?
Incorporación a un proyecto estable y de largo plazo dentro de una compañía líder en tecnología y defensa con más de profesionales.
Oportunidades para trabajar con clientes y equipos internacionales.
Modalidad híbrida de trabajo para combinar flexibilidad y colaboración presencial.
Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible (Plan REFLEX).
Programas que promueven el crecimiento profesional de las mujeres y la adecuada integración de personas con discapacidad.
Formación continua a través de Open University y acceso a Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados.
Flexibilidad horaria para conciliar tu vida profesional y personal, con opciones de entrada y salida flexibles.
Acceso a la plataforma MyClub, con numerosos descuentos y promociones exclusivas.
Un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y autónomo, donde la innovación y el desarrollo personal son una prioridad.
INDRA es empresa Top Employer 2025 Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.