En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares.
Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China;
y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical.
Nos encontramos en búsqueda de un/a LÍDER de PROYECTOS de I+D- Sistema de Liberación para incorporarse al equipo de I+D en nuestras plantas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona).
Tu principal objetivo será cumplir con los objetivos técnicos y económicos fijados por la compañía para el desarrollo de los productos. Garantizarás que los productos desarrollados se fabriquen con los estándares de calidad y costes.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:
- Liderar el desarrollo de un sistema de liberación para un dispositivo médico;
desde el diseño 2D/3D del prototipo, la gestión de la fabricación de las unidades necesarias para el desarrollo del proyecto, gestión de la realización de las pruebas de bancada, análisis de resultados y redacción de informes, liderar la etapa de verificación del dispositivo y la generación de la documentación necesaria para presentar al organismo regulador.
- Definir los requisitos de entrada y salida del diseño (especificaciones del producto).
- Diseñar y redactar los planes de trabajo del proyecto.
- Coordinar y supervisar la realización de los planes de trabajo del proyecto.
- Coordinar y supervisar la fabricación de las unidades del nuevo producto necesarias para abastecer las distintas fases del desarrollo (diseño, verificación y validación) cumpliendo con los estándares de calidad de la compañía.
- Garantizar la viabilidad y calidad técnica de las soluciones propuestas.
- Controlar los procedimientos de las distintas etapas del proceso de fabricación de un sistema de liberación y la manipulación de las máquinas y equipos asociados.
- Definir y revisar la documentación de la producción, según los controles de proceso, de las unidades fabricadas.
- Revisión de la caracterización de las unidades fabricadas y de la documentación asociada.
- Planificar la producción de las distintas unidades.
- Redactar los informes de los planes de trabajo.
- Liderar la mejora continua del proceso fabricación del nuevo producto, e implementarla. Investigar y desarrollar mejoras de calidad o los costes de los productos.
- Liderar la investigación, análisis y resolución de posibles fallos en el desarrollo del diseño del nuevo producto.
- Supervisar al equipo a cargo para que mantengan las máquinas, los equipos, utillajes y las salas de trabajo en perfectas condiciones de uso y de limpieza.
- En colaboración con el jefe de departamento, elaborar los presupuestos de sus proyectos y definir los medios técnicos y humanos para la consecución del objetivo técnico y económico fijado.
- Coordinar y llevar a cabo la puesta en marcha del proceso productivo de los productos por él desarrollados.
- Definir las especificaciones de compras y homologar los proveedores de forma inicial hasta traspaso producto a fábrica, sentando las pautas para las posteriores compras de aprovisionamiento
PERFIL DESEADO:
- Grado en Ingeniería Industrial, mecánica o similar. Valorable PhD.
- Experiencia de más de 3 años como ingeniero industrial o mecánico, siendo valorable en Departamentos de I+D.
- Valorable experiencia en desarrollo de sistema de liberación para dispositivos médicos.
- Capacidad de liderazgo, dinámico, organizado, flexible, acostumbrado a trabajar en equipo y con alta capacidad de análisis y resolutiva.
- Experiencia con CAD: AUTOCAD, Solidworks o similares.
QUE OFRECEMOS:
- Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel general y en pleno proceso de expansión internacional.
- Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico.
- Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios.
- Horario flexible para la conciliación personal/familiar.
- Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería).
- Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones.
- Eventos y obsequios corporativos.
- Comedor propio de la empresa subvencionado.