Consultor/a Senior SAP Ariba
En serem buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior SAP Ariba con sólida experiencia en Commerce Automation para participar en una implantación greenfield de S/4HANA y Ariba en una compañía del sector consumo.
Buscamos un perfil con autonomía, capacidad de interlocución con negocio y experiencia técnico-funcional en configuración avanzada de Ariba Commerce Automation.
Responsabilidades
Diseño de los distintos RICEFWs y configuración del sistema.
Definición de diseños funcionales a partir de la toma de requerimientos con superusuarios y equipo técnico del cliente.
Configuración del sistema y parametrización de Commerce Automation.
Resolución de incidencias y corrección de defectos.
Ejecución de sesiones Train the Trainer.
Soporte funcional a superusuarios y usuarios finales, actuando como punto principal de contacto.
Configuración del ERP para habilitar Commerce Automation.
Configuración de reglas de transacción por defecto, por grupo de proveedores y por país/región.
Configuración de Business Application IDs y End Points.
Implementación integral de la solución E2E de Commerce Automation.
Habilitación de proveedores para transacciones de Commerce Automation.
Requisitos
Experiencia mínima de 6 años en SAP Ariba Commerce Automation.
Experiencia demostrable en:
Configuración del ERP para habilitar Commerce Automation.
Configuración de reglas de transacción (default, supplier group y country/region-based invoice rules).
Configuración de Business Application IDs y End Points.
Experiencia en entornos internacionales.
Capacidad para liderar la definición funcional y la interlocución con negocio.
Nivel de inglés fluido (mínimo B2).
Condiciones
Trabajo 100 remoto.
Viajes puntuales (aproximadamente 20 del tiempo).
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
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