Jefe/a de proyecto Arquitecto/a
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En SEREM estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector.
Nos encontramos en búsqueda activa de un/a Jefe/a de Proyecto con perfil técnico-arquitecto para liderar proyectos tecnológicos estratégicos, combinando la gestión de equipos con el diseño de soluciones técnicas robustas y escalables.
Funciones principales:
Gestión integral de proyectos tecnológicos (alcance, tiempos, costes y calidad).
Interlocución con cliente y coordinación de equipos técnicos.
Definición y diseño de arquitecturas de sistemas y aplicaciones.
Supervisión del desarrollo e integración de soluciones.
Elaboración de documentación técnica y planes de despliegue.
Aseguramiento del cumplimiento de buenas prácticas y estándares tecnológicos.
Requisitos imprescindibles:
Conocimientos de lenguajes (Java, Node, Python, etc. )
Frameworks de Desarrollo (Spring, Angular, React, etc. )
APIs y Microservicios (Kong, Traefik, etc. )
Aplicaciones móviles (Flutter, React Native, Swift, etc. )
Pipelines CI/CD (Jenkins, Jira, etc. )
Bases de Datos SQL y NoSQL (Mongo, ELK, Cassandra, etc. )
Contenedores (Docker, Kubernetes, etc. )
Arquitecturas distribuidas (MQTT, MQ, Kafka, etc. )
Infraestructura como código (Terraform, Ansible, etc. )
Hiperescalares (AWS, AZURE, entre otros)
Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Proyecto en entornos tecnológicos.
Experiencia en arquitectura de software, definición de entornos y diseño de soluciones técnicas.
Conocimientos sólidos en entornos Cloud (AWS, Azure o GCP).
Experiencia en metodologías ágiles y herramientas de gestión (Jira, Confluence, MS Project.. ).
Requisitos deseables:
Formación IT
Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master) o arquitectura (TOGAF, AWS/Azure Architect.. ).
Experiencia en entornos de alta criticidad o sectores regulados (banca, sanidad, defensa, etc. ).
Inglés fluido (mínimo B2).
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI
scrum, agile, aws, azure
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