País
España
Provincia
Alcalá de Henares - Madrid
Fecha límite Inscripción
08/03/2026
Categoría
Atención Directa
Información de la ONG
Plataformas Sociales Pinardi, Federación
Valoración
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% de respuesta: 49,66%
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Objetivo
Técnico/a de referencia con competencias y destrezas para:
- Planificación y ejecución de las actividades del programa, educativas, de ocio, así como de todas las áreas a desarrollar.
- Promover la adaptación e integración del menor en el sistema educativo. Facilitar la adquisición de aprendizajes básicos y capacidades necesarias para que el menor pueda continuar en el sistema educativo o incorporarse al mercado laboral.
- Promover la adquisición de hábitos saludables en alimentación, higiene, sexualidad y prevenir el consumo de sustancias tóxicas.
- Promover un cambio de conducta en los menores fomentando el desarrollo de habilidades sociales para la convivencia.
- Favorecer el uso enriquecedor del tiempo libre.
- Elaborar junto con el adolescente y con su familia un itinerario de formación e inserción social para que cada uno pueda rehacer y mejorar su proceso de desarrollo personal, social y laboral. Seguimiento del/la menor con sus tutores legales: implicar a la familia en el proceso educativo.
- Elaboración y seguimiento del proyecto educativo individual y la documentación necesaria vincula al programa: objetivos, informes y registros.
- Trabajo en red con todos los agentes intervinientes vinculados al proceso educativo.
- Participar en las reuniones de equipo y de seguimiento educativo, formaciones y encuentros que se propongan desde los diferentes puestos de trabajo, organizadas desde Pinardi o entidades con las que nos coordinamos.
- Reporte continuado a la coordinación del programa, así como a la coordinación técnica y dirección del centro de trabajo.
Perfil:
Titulación académica:
Diplomatura o grado en Trabajo Social (SE DESCARTARÁN LOS CV QUE NO CUMPLAN ESTE REQUISITO)
Imprescindible:
Experiencia mínima de un año en intervención con niños y familias en situación de riesgo o dificultad social.
Perfil competencial:
- Capacidad de organización de la tarea, definición de objetivos, planificación y sistematización.
- Capacidad para el trabajo en equipo.
- Dinamismo, creatividad, proactividad. Trabajo orientado a objetivos.
- Capacidad resolutiva y propositiva.
- Actitud motivada.
- Compromiso con los objetivos de Pinardi, con su misión, visión y valores.
- Capacidad de trabajo con autonomía.
Requisitos internos:
- Adquirir el compromiso de adhesión al Código de Conducta que recoge el Sistema de Protección a Niños, Niñas, Adolescentes y Personas en Situación de Vulnerabilidad implementado en la Federación Pinardi.
- Disponer del Certificado de estar exento de Delitos de Naturaleza Sexual. Mostrar disposición para la renovación de dicho certificado de forma anual o según proceda.
- Adquirir el compromiso de cumplimiento del Protocolo de Prevención del Acoso Sexual y Acoso por Razón de Sexo y conocimiento del Plan de Igualdad.
Se valorará:
- Madurez humana: Equilibrio afectivo, sensibilidad por los valores sociales, motivación vocacional positiva para este tipo de tareas. Capacidad de trabajo en equipo, de aprendizaje, de planificación y organización, rigurosidad, comunicación, dinamismo.
- Formación complementaria en trabajo educativo con menores y familias en situación de riesgo o conflicto social.
- Responsable y con capacidad de organización.
- Identidad: coherencia con la misión, visión y valores de la Federación Pinardi.
- Experiencia de trabajo o voluntariado en ambientes salesianos.
- Experiencia en actividades de Ocio y Tiempo Libre y Voluntariado con menores.
- Disponibilidad para participar en tareas de sensibilización y de formación inicial y continua dentro de la entidad.
- Certificado de discapacidad.
Condiciones laborales:
- Marco laboral: Según Convenio colectivo Estatal de Acción e Intervención Social.
- Fecha incorporación prevista: Inmediata.
- Duración: Indefinido.
- Jornada: 22 horas a la semana, de lunes a viernes en horario de mañana y tarde. Dos días de fin de semana al mes en actividades de Ocio.
Competencias:
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Diplomacia y "saber estar", Capacidad de Negociación
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Media jornada
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre y € bruto/anual
Estudios mínimos:
Diplomado
Experiencia mínima:
Al menos 1 año
Fecha de inicio:
19/02/2026
Nº de vacantes:
1