Consultor/a sap successfactors (castro cillorigo) (castro caldelas)

¿Qué harás? Participarás en proyectos de implantación, rollout, evolución y mantenimiento de SAP SuccessFactors, con foco principal en Performance & Goals.Colaborarás en el análisis y definición de procesos globales de RRHH, alineados con las mejores prácticas y el modelo del cliente.Configurarás y parametrizarás SuccessFactors Performance & Goals y, de forma deseable, Succession & Development.Coordinarás con cliente la recogida de requisitos, elaboración de documentación funcional y gestión de entregables.Colaborarás en integraciones con otros módulos SuccessFactors o sistemas corporativos.Impulsarás la mejora continua, buenas prácticas y estandarización de procesos dentro del equipo.¿Qué buscamos en ti? Experiencia como consultor/a funcional SAP SuccessFactors, especialmente en Performance & Goals.Conocimientos en procesos globales de Recursos Humanos (gestión del desempeño, objetivos, desarrollo del talento).Experiencia o conocimiento en Succession & Development (valorable).Valorable integración con HCM.Capacidad de interlocución con cliente y análisis funcional.Nivel medio/alto de inglés, para colaborar en proyectos internacionales.Actitud proactiva, orientación al aprendizaje y crecimiento profesional.Se valorará experiencia en integraciones SuccessFactors y certificaciones SAP actualizadas.Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Iniciativas con impacto nacional e internacional en entornos de RRHH globales.Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y entorno colaborativo.Autonomía y Flexibilidad : Conciliación real y organización adaptable del trabajo.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento profesional.Formación continua : Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos).Descuentos exclusivos para tu bienestar : Ventajas en gimnasios, ocio, restauración y más.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles. xiphtebCompromiso con la igualdad de oportunidades Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo basados en el respeto, la dignidad y la igualdad de oportunidades, ofreciendo un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.#J-18808-Ljbffr