Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países.
En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.
Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades.
¿Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de sostenibilidad:
Dentro de dicho equipo, el profesional podrá desarrollar las siguientes funciones:
Asesoramiento en el diseño e implementación de estrategias de responsabilidad social corporativa.
Elaboración y/o verificación externa de Estado de Información No Financiera (EINF).
Diseño e implementación de sistemas de Reporting y cuadros de mando de Sostenibilidad, RSC y definición de KPIs.
Identificación y cuantificación de riesgos y oportunidades del cambio climático.
Doble materialidad y análisis Gap CSRD.
Apoyo en la implementación y comunicación de mejores prácticas en el ámbito de la sostenibilidad: Objetivos de Desarrollo Sostenible, Economía Circular, Directrices OCDE, ISO 26000 RS, etc.
¿Graduados/a en Economía, Administración y dirección de empresas....o similares.
Muy valorable máster especializado en RSC, Sostenibilidad, Sistemas de Gestión o afines.
Muy valorable nivel alto de inglés demostrable.
Muy valorable nivel alto de catalán.
En torno a 1 año de experiencia en departamentos de Sostenibilidad en consultoras de primer nivel.
Imprescindible haber participado en proyectos de verificación de EINF.
Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.
#Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica.
#Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?
#Apuesta por la flexibilidad : flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños.
#Ambiente joven, cercano y dinámico : dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?
#Generamos un impacto social y ambiental : en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena.
#Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars.
¿Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.
Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona..