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En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos un/a Técnico/a Mecanizado CNC con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa y Espacio.
Si disfrutas solucionando retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno innovador, este es tu sitio
LO QUE TE OFRECEMOS
- ESTABILIDAD Y FUTURO: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con profesionales, con seguridad financiera.
- PROYECTOS INNOVADORES Y DE ALTO ALCANCE: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
- AMBIENTE CERCANO Y TRANSPARENTE: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
- AUTONOMÍA Y FLEXIBILIDAD: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
- PLAN DE CARRERA ADAPTADO A TI: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- FORMACIÓN CONTINUA en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte).
- DESCUENTOS EXCLUSIVOS PARA TU BIENESTAR: En gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
- RETRIBUCIÓN COMPETITIVA y PLANES DE COMPENSACIÓN FLEXIBLES a tus necesidades.
LO QUE HARÁS
-Preparación y puesta a punto de máquinas herramientas.
- Lectura e interpretación de planos mecánicos y documentación técnica.
- Montaje, supervisión y verificación del proceso de mecanizado y la calidad de las piezas terminadas con instrumentos de precisión.
LO QUE BUSCAMOS EN TI
- Disponer de FPI/FPII Fabricación Mecánica, CNC o similares.
- Experiencia de al menos 4-5 años de experiencia en Mecanizados CNC.
- Conocimiento de tolerancias, ajustes y uso de instrumentos de medición calibre y micrómetro.
- Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana y tarde.
INDRA ES EMPRESA TOP EMPLOYER 2025 Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.
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Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.