Una prestigiosa universidad en España busca un/a Payroll Specialist para gestionar el proceso de contratación, nómina y Seguridad Social. Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en Administración de Personal y un Máster en RR.HH. con mención en Gestión Laboral. Se ofrece un contrato indefinido, flexibilidad horaria y modalidad híbrida, con un paquete de beneficios sociales, incluyendo descuentos en formación y seguros médicos.
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