Título Oferta
Veterinario/a - Centro acogida animal (Armenteira, Meis, Pontevedra)
Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Veterinario/a para prestar apoyo en el Centro de Acogida Animal situado en Armenteira (Meis, Pontevedra).
Habiendo quedado desierta la convocatoria, se amplía el plazo del 17/07/2025 hasta el 28/07/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
Lugar de Trabajo
1. Comunidad de Galicia
Dirección: Armenteira (Meis - Pontevedra)
Funciones y Tareas
2. Atención al público, presencial y telefónica
3. Esterilización de animales de compañía
4. Ejecución programa sanitario
5. Supervisión de la gestión de las colonias felinas
6. Formación y asesoramiento a entes y fuerzas de seguridad locales en materia de bienestar animal y colonias felinas
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
7. Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
Formación
Titulación
8. Formación requerida: Licenciatura o Grado en Veterinaria (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
9. Ofimática nivel usuario
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
10. Curso de Dirección de instalaciones de radio-diagnóstico.
Experiencia Previa
11. Desde 9 meses Hasta 5 años de experiencia en atención veterinaria en clínica de pequeños animales
Otros Factores Meritorios
12. Formación complementaria relacionada con el puesto a desempeñar (clínica veterinaria de animales de compañía)
Otras Condiciones
13. Horario jornada partida, turnos de trabajo y realización de guardias de noche y fin de semana.
Observaciones
14. Se ofrece:
- Contrato de duración determinada con una duración estimada de entre 4 y 5 meses para la cobertura de vacaciones.
- Jornada completa
- Incorporación inmediata
- Salario según convenio
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/07/2025 hasta el próximo 28/07/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente.