Entreprise
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne pour les professionnels, sous deux marques :
* Walter Learning : formations généralistes (bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
* Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes…
Le pari de Walter Learning est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, combinant la flexibilité du e-learning avec la rigueur attendue par les professionnels.
Leur savoir-faire repose sur l’alliance des sciences de l’éducation, du digital et de l’audiovisuel. Walter Learning, c’est :
* Des formations denses, où chaque mot est pesé,
* Des formateurs reconnus ;
* Une plateforme d’apprentissage maison, facile d’utilisation ;
* Un apprentissage flexible, sans contraintes ;
* Un support dédié aux apprenants.
Depuis son lancement en mai 2019, Walter Learning a connu une croissance rapide, avec plus de 110 000 formations vendues à fin 2024. L’entreprise est autofinancée et rentable.
Description du poste
Notre bureau de Madrid se développe et nous recrutons un Business Developer B2B dans le département Alternance. Vous serez chargé de gérer un portefeuille de candidats, en leur trouvant une structure d’accueil pour leur alternance, en assurant toutes les démarches administratives et en négociant le reste à charge pour l’entreprise, en collaboration avec le Responsable Admission & Placement.
Vos interlocuteurs principaux seront des entreprises ayant des besoins en recrutement en alternance. Il sera essentiel de maîtriser rapidement nos produits et de comprendre les problématiques de nos partenaires afin de développer notre marque sur les territoires qui vous seront confiés.
Vous serez au cœur de l’action, représentant Walter Learning, en jouant un rôle de "closer" pour nos apprenants. Vos missions principales seront :
* Prospecter activement pour trouver des entretiens d’embauche pour nos apprenants,
* Collaborer étroitement avec le Responsable Admission & Placement pour optimiser les opportunités,
* Suivre les dossiers administratifs,
* Établir une relation de confiance avec les entreprises pour favoriser de futurs recrutements,
* Atteindre un objectif de chiffre d’affaires mensuel.
Les missions précisées ne sont pas exhaustives ni définitives.
#walterlearningrecrute
Profils recherchés
* Maîtrise parfaite du français à l’écrit et à l’oral (marché 100% francophone),
* Passionné par la vente, avec un intérêt pour l’éducation ou la formation,
* Aime négocier et ne se laisse pas facilement décourager,
* Organisé et respectueux d’un processus,
* Fiable, exigeant, orienté solutions pour nos apprenants,
* Orienté résultats, visant l’atteinte et le dépassement des objectifs.
Idéalement diplômé d’un Bac+2 avec une première expérience en vente B2B, mais tous profils sont encouragés à postuler. Si vous correspondez à ces critères et souhaitez relever ce défi, n’hésitez pas à candidater !
Pourquoi nous rejoindre ?
* Promotion interne et parcours de carrière dans nos équipes commerciales, avec possibilités d’évolution vers d’autres processus de vente, management, autres départements ou pays,
* CDI de 39 heures, avec un engagement pour l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle,
* Équipes diversifiées dans plusieurs domaines (pédagogie, audiovisuel, IT, vente à distance, marketing, etc.),
* Présence dans plusieurs grands centres urbains avec des bureaux modernes et bien situés,
* Accès illimité à notre catalogue de formations pour tous les collaborateurs.
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