En Rover Grupo, somos una constructora internacional líder, comprometida con la innovación y la sostenibilidad en todos nuestros procesos. Con más de 60 años de trayectoria y un equipo de más de 700 empleados, contamos con una exitosa experiencia en nuestras seis áreas de negocio: Rover Infraestructuras, Rover Maritime, Rover Rail, Rover Edifica, Rover Homes y Rover Energía. Nos destacamos por nuestra capacidad para ejecutar obras complejas con excelencia y en el menor tiempo posible, cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes.Rover Grupo busca incorporar a un Jefe/a de Obra Civil para nuevos proyectos a lo largo del territorio nacional.Funciones: Análisis técnico y económico de los proyectos,Planificación, organización, coordinación, supervisión y ejecución de la obraSupervisión y organización de los equipos de obra.Control económico del resultado del proyecto en su conjunto.Propuesta de los procedimientos, técnicas y medios idóneos, así como de métodos que mejoren los rendimientos y los resultados.Control de costes y plazosComprobación de mediciones. CertificacionesControl de Calidad y Medio Ambiente, así como, de la Prevención de Riesgos Laborales.Responsable de la documentación oficial de la obraRelaciones con el cliente.Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos.Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las normativas establecidas por la central.Requisitos:Formación: Titulación Universitaria Máster nivel 3 del MECES o nivel 7 del EQF o Grado nivel 2 del MECES o nivel 6 del EQF. Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniero Técnico de Obras Públicas.Al menos 5 años de experiencia en Obra CivilDisponibilidad geográfica.Carnet de conducir.¿Qué ofrecemos?Entrar a formar parte de un equipo de más de 700 profesionales.Retribución competitiva.Contrato indefinido a jornada completaPlan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.)En Rover velamos por la salud y la integridad de cada uno de nuestros empleados y nos comprometemos con el desarrollo de sus carreras profesionales, haciéndolas compatibles con su vida familiar. Invertimos en formación y apostamos por la igualdad de oportunidades en un entorno saludable y libre de discriminación.