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Captador/a socios stand ong | fijo 743.98 + incentivos i media jornada (sevilla)

Sevilla
Aldeas Infantiles Sos De España
Publicada el 17 diciembre
Descripción

Funciones
¿Buscas un trabajo que te permita conciliar tu vida personal y laboral?
Te ofrecemos estabilidad, horario compatible y la satisfacción de trabajar por una buena causa.
Nuestro trabajo consiste en informar a la gente sobre nuestra labor, y concienciar sobre la importancia de su colaboración en la viabilidad de nuestros proyectos. Todos podemos aportar nuestro pequeño granito de arena, sobre todo en momentos de incertidumbre y miedo como los que atravesamos actualmente.
Buscamos personas acostumbradas a trabajar por objetivos y con una clara vocación comercial. Nuestros equipos se caracterizan por su estabilidad, por lo que necesitamos personas que sean capaces de aportar madurez y compromiso. Valoraremos la experiencia previa en el sector, aunque disponemos de un plan de formación personalizado en materia de inteligencia emocional, en el que te enseñaremos todo lo necesario para ser un/a gran profesional del sector.
Te esperamos para formar parte de nuestro gran equipo de Captadores y Captadoras de Socios en la delegación de Sevilla
Requisitos
- Incorporación inmediata.
- Disponibilidad 4 horas al día. Horario de mañanas y disponibilidad de alguna tarde.
- Habilidades sociales y capacidad de comunicación.
- Habilidades comerciales y/o experiencia comercial
- Trabajo en equipo.
- Residir en Sevilla y alrededores.
- Permiso de trabajo si no tienes la nacionalidad española.
Requisitos deseados:
- Se valora experiencia de cara al público (especialmente como promotor, promotora, comercial, RRPP, ventas...)
- Vehículo propio
Se ofrece
- Contrato laboral directamente con Aldeas Infantiles SOS. No intermediarios ni autónomos
- Alta en la seguridad social desde el primer día.
- Salario fijo de 743.98€ mensuales más incentivos (media sueldo 900 €/mes).
- Jornada laboral de 20 horas a la semana, de lunes a viernes.
- Estabilidad laboral.
- Buen ambiente de trabajo.
- Capacitación continua a cargo de la organización.
- Trabajo en equipo.

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