Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a profesional Senior Fullstack con amplia experiencia tanto con Java como con Angular. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestro área de proyectos internacionales. Por tanto es significativo tener un nivel de inglés conversación alto.
Tus principales responsabilidades serán:
Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita.
Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora.
Dar soporte a los perfiles más junior, actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos.
Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones.
Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio.
Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto.
Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo.
Graduado en Ingeniería informática (o equivalente).
Buen nivel de inglés a nivel conversación.
Experiencia con Java 8+ y Angular.
Experiencia en arquitectura de Microservicios y Spring Boot.
Valorable experiencia con JUnit.
Competencias personales:
Trabajo en equipo.
Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar.
Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.
Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.
Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos.
Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo.
Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible
Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.
Programa de Recomendaciones.
Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito.
Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras.
Cultura corporativa internacional.
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
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