Oferta de empleo - Técnico/a Medio Investigación
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Información general
Tipo de convocatoria
Promoción interna
Denominación del puesto
Técnico/a Medio Investigación
Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud, M.P.
Estado del proceso
En curso
Fecha de publicación
Plazo de solicitud
Número de plazas
Lugar de trabajo
Almería(Almería)
Tipo de contrato
Indefinido
Titulación oficial requerida
Grado Universitario/ Licenciatura e Ingenierías/ Diplomaturas e Ingenierías Técnicas
Titulación específica requerida
- Titulación Universitaria, se admite formación de Ciclo Formativo de Grado Superior siempre que se pueda acreditar una experiencia consolidada de al menos 5 años en el ámbito que desarrolla su labor o formación de Bachiller o Ciclo Formativo de Grado Medio siempre que se pueda acreditar una experiencia consolidada de al menos 10 años en el ámbito que desarrolla su labor.
Requerimientos académicos a valorar:
Titulación Universitaria, se admite formación de Ciclo Formativo de Grado Superior siempre que se pueda acreditar una experiencia consolidada de al menos 5 años en el ámbito que desarrolla su labor o formación de Bachiller o Ciclo Formativo de Grado Medio siempre que se pueda acreditar una experiencia consolidada de al menos 10 años en el ámbito que desarrolla su labor.
Para la admisión al presente proceso selectivo, las personas aspirantes deben cumplir al día de la publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía y mantener hasta el momento de la toma de posesión o suscripción del contrato, los siguientes requisitos:
Ser personal de la plantilla de la Fundación Progreso y Salud como personal laboral indefinido (Tener relación laboral en la FPS o suspendida por invalidez temporal, maternidad, paternidad, adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento, riesgo durante el embarazo y/ o lactancia, de mutuo acuerdo, desde la presente convocatoria hasta la formalización de la resolución).
No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleo o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario/a, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado/a o inhabilitado/a. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado/a o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
No estar incurso/a en ninguna de las causas de incapacidad o incompatibilidad específicas establecidas en las disposiciones vigentes.
Estar vinculado con la Fundación Pública Andaluza Progreso y Salud M.P., al menos de 5 años, por una relación laboral de carácter indefinido ordinario en un puesto con categoría inmediatamente anterior al puesto que se aspira, según se dispone en el cuadro del Catálogo de Puestos de FPS publicado en Transparencia de la Junta de Andalucía. Se entienden como aptos los candidatos/as que obtuvieron la plaza en el proceso de estabilización del año 2022, siempre que tengan una antigüedad reconocida en FPS de al menos 5 años. Si algún profesional cumple con los requisitos mínimos y su retribución actual es superior a la de la presente convocatoria, podrá presentarse para adquirir la categoría de ésta, respetándole todas las condiciones salariales que actualmente tiene aprobadas.
Se admitirán las candidaturas de los/las excedentes forzosos siempre que a fecha de finalización de presentación de candidaturas hayan solicitado la incorporación inmediata a la FPS.)
Obtener la puntuación mínima de 40 puntos,
computado entre el apartado de “experiencia profesional” y “formación”, para la admisión de la candidatura al proceso.
Funciones
Los/as profesionales pertenecientes a esta Categoría Profesional cuentan con conocimientos técnicos específicos y/o experiencia acreditada como técnicos/as en algunas de las siguientes áreas: prestación de servicios a la comunidad investigadora mediante grupos I+D+i, plataformas científicas especializadas o servicios de apoyo a la investigación, así como participación como personal técnico de apoyo en proyectos concretos de investigación. Los/as profesionales disponen de las certificaciones necesarias para el correcto desempeño de las funciones asociadas al puesto.
Este grupo comprende a quienes su nivel de iniciativa, autonomía y responsabilidad se orienta a la resolución de problemas técnicos y a la aplicación de prácticas propias de su ámbito de actuación, desarrollando su labor bajo una supervisión directa centrada en los resultados obtenidos.
Entre sus funciones se incluye:
Soporte técnico en el desarrollo experimental y procesado de muestras:
Participar en la preparación, manipulación y análisis de muestras biológicas, celulares o moleculares mediante técnicas básicas y avanzadas de laboratorio. Colaborar en la puesta a punto de procedimientos experimentales, garantizando la trazabilidad y el cumplimiento de los protocolos establecidos.
Mantenimiento de cultivos y producción:
Realizar el cultivo, expansión, caracterización y preservación de líneas celulares o modelos biológicos, generando productos intermedios o finales para investigación o ensayos clínicos, de acuerdo con las normas de calidad y bioseguridad aplicables.
Control y gestión de calidad y documentación técnica:
Ejecutar controles de calidad de producciones, infraestructuras y equipos, y colaborar en el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones científico-técnicas. Contribuir a la redacción, revisión y cumplimiento de procedimientos normalizados de trabajo, registros e informes. Asegurar la correcta trazabilidad de los procesos, materiales y resultados conforme a las normativas de calidad vigentes, participando en auditorías y acciones de mejora continua. Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad, protección radiológica y bienestar animal, así como la eficiencia energética y el uso responsable de los recursos.
Asistencia científica y soporte a usuarios:
Brindar apoyo técnico y asesoramiento a investigadores y personal en formación, colaborando en el diseño experimental, la adquisición de datos y la interpretación de resultados. Facilitar la formación práctica y el uso adecuado de equipamiento e infraestructuras. xhfqzwm
Cualesquiera otras funciones específicas:
Ejecutar las tareas técnicas y operativas asignadas por la singularidad del centro, área o proyecto, así como cualquier otra actividad de apoyo necesaria para garantizar la continuidad y calidad del servicio asignado, conforme a la naturaleza del puesto y al área al que pertenecen.
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