Ubicación: Polo Valley, Sotogrande / Casares
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Departamento: Recursos Humanos
Sobre Polo Valley
Polo Valley es un club privado de lifestyle, hospitality y polo situado en uno de los destinos más exclusivos del sur de Europa.
Principales Responsabilidades
Selección y Contratación
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* Apoyar en los procesos de selección e incorporación de nuevos empleados.
* Publicar ofertas de empleo y coordinar entrevistas.
* Mantener actualizada la base de datos de candidatos.
* Crear y organizar una cartera activa de potenciales candidatos para futuras necesidades de contratación.
* Realizar filtros iniciales de candidaturas y comprobación de referencias.
Administración de Personal
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* Mantener actualizada toda la documentación y registros de empleados.
* Supervisar contratos, periodos de prueba y documentación laboral.
* Coordinar vacaciones, horarios, ausencias y control de asistencia.
* Apoyar en el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
* Facilitar la comunicación entre dirección y empleados.
Soporte Operativo
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* Coordinar necesidades de personal entre departamentos.
* Supervisar puntualidad, asistencia y cumplimiento de estándares internos.
* Ayudar a mantener disciplina operativa y conducta profesional dentro de los equipos.
* Apoyar la implantación de sistemas organizativos y de seguimiento interno.
Organización y Reporting
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* Mantener bases de datos y archivos de personal completamente actualizados.
* Elaborar informes internos relacionados con personal, asistencia y organización.
* Detectar ineficiencias organizativas y proponer mejoras prácticas.
Perfil del Candidato
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* Excelente capacidad organizativa y administrativa.
* Perfil proactivo y orientado a soluciones.
* Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas.
* Alto nivel de discreción y profesionalidad.
* Buenas habilidades de comunicación y trato interpersonal.
* Atención al detalle y seguimiento efectivo de tareas.
* Capacidad para mantener estructura, procedimientos y control interno.
Requisitos
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* Experiencia previa en recursos humanos, administración u operaciones.
* Nivel alto de español e inglés.
* Buen manejo de Microsoft Office y herramientas administrativas.
* Carnet de conducir.
* Experiencia en hospitality, lujo o entornos operativos dinámicos será valorada positivamente.
Qué Ofrecemos
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* Incorporación a una empresa dinámica y en crecimiento.
* Entorno de trabajo único dentro del sector hospitality y polo.
* Posibilidades reales de crecimiento profesional. xpzdshu
* Ambiente de trabajo ambicioso y colaborativo.
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