Puestos vacantes: Técnico de mantenimiento (40085)
ID de solicitud de puesto40085-Publicado -España-Madrid-Mantenimiento-Profesionales de hotel
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
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Misión del puesto: Ejecuta las tareas que le han sido asignadas por parte del Engineering Manager, de acuerdo a las instrucciones y estándares recibidos.
¿Qué tendrás que hacer?
- Identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en su puesto de trabajo.
- Detectar necesidades de inversión relativas al PAI de Riesgos, que traslada a su responsable.
- Realizar las tareas asignadas relativas a cumplimiento de normativa técnico-legal siguiendo las directrices que recibe.
- Ejecutar todos los trabajos programados de mantenimiento preventivo y correctivos siguiendo los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso.
- Es integrante de la brigada contra incendio, por lo que debe acudir a cualquier señal de alarma de incendio y cumplir con los procedimientos correspondientes para salvaguardar la integridad física de huéspedes y empleados, así como los bienes del hotel.
- Participar en los inventarios de almacén de mantenimiento a fin de verificar su correcta operación.
- Realizar las lecturas del consumo diario de energéticos, para conocer y asegurar el uso y rendimiento adecuado de las instalaciones.
- Velar por la experiencia del cliente y personalizar su estancia.
- Atender las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la incidencia a su responsable en caso de no poder dar una solución.
- Apoyar a su responsable con la Arquitectura Sensorial establecida para sus áreas.
- Conocer el plan de evacuación del Hotel.
- Conocer los equipos de protección individual y los usa correctamente.
- Conocer los métodos, procedimientos de trabajo y riesgos inherentes a su actividad.
- Asumir las responsabilidades que le sean asignadas en el Manual del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Conocimientos: Formación de técnico, Conocimiento en electricidad, Manejo de herramientas digitales de seguimiento de reportes, Trabajo en equipo, Orientación al servicio al cliente, Orientación a la calidad, Conocer la normativa de seguridad.
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
