Ben je op zoek naar een professionele uitdaging met een directe, concrete maatschappelijke impact? Ga dan aan de slag bij de coöperatie Smart, die zich daar al meer dan 25 jaar voor inzet.
Wie is Smart en wat doet ze?
Smart is een coöperatie en onderneming die gedeeld wordt door duizenden personen. Ze kunnen er een beroepsactiviteit uitoefenen in diverse domeinen en gebruikmaken van tools en diensten die door het collectief worden gefinancierd: beheer van aangiften (facturatie, boekhouding, btw), juridische bijstand, opleidingen, persoonlijke begeleiding en toegang tot coworkingruimtes. Dankzij Smart is het mogelijk om als werknemer een beroep te doen op de sociale zekerheid en toch in alle vrijheid te ondernemen.
Smart begeleidt jaarlijks 20.000 personen in 8 kantoren verspreid over België.
Gedetailleerde voorstelling van Smart:
https://smartbe.be/nl/wie-zijn-wij/
Om de juridische begeleiding voor haar leden te versterken, is Smart voor een contract van onbepaalde duur op zoek naar een dynamische, gemotiveerde jurist Belgisch recht (v/m/x).
Functiebeschrijving
Je valt onder de verantwoordelijkheid van de algemeen secretaris en komt terecht in het juridisch team bij de algemene directie. Dit zijn je voornaamste taken:
* Ondersteunen van alle directies en adviesverleners bij situaties en vragen die juridisch advies en juridische expertise nodig hebben;
* Verspreiden van een gemeenschappelijke, gedeelde juridische cultuur onder alle werknemers.
Concreet omvat je takenpakket het volgende:
* Je begeleidt de algemene directie bij de bepaling en realisatie van haar engagementen op contractueel niveau;
* Je adviseert de directies bij de behandeling van specifieke dossiers op het vlak van handelsrecht, vennootschaps- en ondernemingsrecht, alsook auteursrechten en intellectuele eigendomsrechten;
* Je geeft informatie en juridisch advies aan de adviesverleners als antwoord op vragen van de leden en gebruikers van de diensten van Smart;
* Je volgt de juridische actualiteit op de voet, samen met de rest van het team;
* Je voert studies uit om de ontwikkeling van de Smart-tools en -diensten te ondersteunen;
* Je stelt juridische informatie ter beschikking binnen de onderneming;
* Je werkt samen met de dienst Opleidingen om inhoud te creëren voor opleidingen over de technische en juridische aspecten van de tools en diensten van Smart;
* Je geeft opleidingen aan de ondersteunende teams en aan de leden over belastingen en btw, arbeidsrecht en sociale wetgeving, wetgeving inzake werkloosheid, auteursrechten enz.
Profiel
* Je beschikt over een master in de Rechten;
* Je hebt minstens 5 jaar ervaring als jurist;
* Je beheerst de onderwerpen, vragen en problematieken in verband met het ondernemingsrecht (contractrecht, handelsrecht, algemene aankoop- en verkoopvoorwaarden, e-commerce …);
* Je kan Belgische en Europese wetteksten, reglementering en rechtspraak relevant interpreteren;
* Je kan vlot overweg met het internet en databases om onderzoek te doen en de juridische actualiteit te volgen;
* Je hebt goede redactionele vaardigheden;
* Persoonlijke kwaliteiten: goed analytisch vermogen; zin voor organisatie, nauwgezet en methodologisch kunnen werken; prioriteiten kunnen stellen; zelfstandig kunnen werken in een transversale organisatie; goede communicatie- en luistervaardigheden.
* Je hebt een uitstekende kennis van het Frans (niveau C1/C2);
Ons aanbod
* Een voltijds contract van onbepaalde duur;
* Een aangename werkomgeving in een groeiende onderneming;
* Een aantrekkelijk loonpakket: eindejaarspremie, maaltijdcheques, ecocheques (€250/jaar), groepsverzekering, volledige terugbetaling van een abonnement openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, gsm-abonnement.
Geïnteresseerd?
Stuur uiterlijk tegen 19/12/2025 je motivatiebrief en gedetailleerd cv via mail naar Smart: jobs@smart.coop, met als onderwerp 251127-JDB-Bxl-CDI-DG
of solliciteer via onze website: new.smartbe.be/nl/jobs.
Voor onmiddellijke indiensttreding
Smart ijvert voor meer diversiteit en moedigt iedereen met de vereiste competenties aan om zich kandidaat te stellen, ongeacht afkomst, huidskleur, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, levensovertuiging, handicap ... Laat het ons gerust weten als een redelijke aanpassing nodig is, zowel tijdens de selectieprocedure als daarna.