Sobre el Puesto Buscamos un / a Director / a Legal con sólida experiencia en Derecho Societario, Gobierno Corporativo, Fusiones y Adquisiciones (M&A) y Contratación Mercantil. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales y regulatorias de una sociedad cotizada, además de prestar asesoramiento jurídico estratégico en operaciones de M&A, proyectos de diversificación y contratos comerciales.
Responsabilidades Bajo la dependencia de la Dirección General de Asesoría Jurídica del Grupo, el / la Director / a Jurídico / a se responsabilizará de :
Brindar soporte legal a iniciativas de diversificación del negocio, evaluando riesgos y proponiendo estructuras jurídicas adecuadas.
Liderar operaciones de Fusiones y Adquisiciones (M&A): preparación, revisión y negociación de cartas de intención, documentos transaccionales y acuerdos de inversión o pactos de socios.
Asesoramiento post-transaccional y gestión de relaciones con socios.
Asistir a la Secretaría del Consejo de Administración de Vocento S.A., asegurando el cumplimiento de los requerimientos legales y regulatorios propios de una empresa cotizada.
Llevanza de la secretaría de otras sociedades del Grupo.
Redacción, revisión y negociación de contratos comerciales.
Supervisar y gestionar la relación con asesores externos.
Requisitos mínimos Título en Derecho con mínimo 7-8 años de experiencia profesional en firmas legales de primer nivel.
Experiencia demostrable en : Derecho Societario y Mercantil, Gobierno Corporativo y normativa aplicable a sociedades cotizadas.
Liderazgo jurídico en operaciones de M&A.
Contratación mercantil.
Capacidad para trabajar en entornos transversales, con visión estratégica y orientación al negocio.
Alta capacidad organizativa y atención al detalle.
Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con interlocución directa con la alta dirección.
Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito.
Habilidades Requeridas Experiencia en Derecho Societario y Mercantil.
Habilidades de liderazgo y comunicación.
Capacidad organizativa y atención al detalle.
Habilidades Preferidas Experiencia en asesoramiento post-transaccional.
Conocimiento de normativa aplicable a sociedades cotizadas.
Rango de Pago y Paquete de Compensación ~ Salario competitivo, acorde a tu experiencia.
~ Contrato indefinido.
~ Horario flexible de entrada y salida, con jornada intensiva en verano.
~ Comedor subvencionado.
~ Plan de retribución flexible, incluyendo seguro médico, seguro dental y ticket restaurante.
~ Descuentos exclusivos en multitud de productos por ser empleado del grupo.
~ ¡Y además, gimnasio subvencionado en la oficina!
Declaración de Igualdad de Oportunidades Si tienes experiencia en el puesto y te apetece incorporarte a nuestro equipo ¡apúntate a esta oferta!
En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.
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