EXPORT AREA MANAGER REGION MENA.
Looking for Talent,
Consultora de Recursos Humanos, selecciona para importante Empresa de Sector del Cuarto de Baño en Lucena a un/a:
EXPORT AREA MANAGER PARA ORIENTE MEDIO Y MAGREB.
MISION PRINCIPAL
En dependencia de la Dirección Comercial Corporativa, se integrará en el Equipo de Ventas Internacional y se encargará de gestionar la labor comercial en la Región Mena (Mercados de Oriente Medio y Magreb) lo que implica el desarrollo de acciones encaminadas a mantener e incrementar la cuota de mercado y consolidar el posicionamiento de marca.
Contará con el soporte del Equipo de Marketing, Producto y Backoffice de la Compañía.
FUNCIONES PRINCIPALES:
Buscamos a una persona con un alto nivel de francés y buen nivel de inglés, con experiencia y conocimientos de los mercados diana, en los sectores Construcción, Cerámico, Porcelánico (o afines), con clara Vocación Comercial y plena disposición para realizar viajes de forma periódica.
Se valorará muy positivamente el haber trabajado en mercados de Oriente Medio y Magreb, aportar formación superior y/o un Postgrado en Comercio Internacional.
Una persona con amplia experiencia en el puesto ofertado y con ganas de unirse a un proyecto estable y de futuro, para que lleve a cabo las siguientes funciones:
- Desarrollar e implementar estrategias comerciales para impulsar el negocio en Oriente Medio y Magreb.
- Gestionar y fidelizar la Cartera de Clientes existentes, manteniendo activas las relaciones con Clientes Internacionales de Oriente Medio y Magreb
- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en los Mercados asignados y desarrollar estrategias a nivel internacional
- Coordinar y liderar las actividades de Ventas, garantizando el cumplimiento de Objetivos Comerciales.
- Desarrollo de Redes Comerciales: Participar activamente en Ferias y Eventos Internacionales del Sector, así como Eventos y Actividades de Networking para promover la Marca y establecer vínculos con Clientes Internacionales.
- Realizar visitas comerciales periódicas y mantener un contacto fluido con Distribuidores, Agentes y Clientes directos.
REQUISITOS (H/M/D):
- Experiencia profesional entre 3 y 5 años en exportación, preferiblemente en el Sector del Cuarto de Baño, valorándose también Sector Cerámico (azulejos, revestimientos, pavimentos o similares), suelos porcelánicos, revestimientos y otros elementos decorativos, Construcción o afines
- Formación en Comercio Internacional, ADE o similares.
- Dominio fluido de francés y buen nivel de inglés, valorándose el árabe.
- Clara orientación al Cliente y a la apertura de nuevos Mercados.
- Disponibilidad para viajar a países de Oriente Medio y Magreb de forma asidua, en función de necesidades e intereses de nuestros Clientes.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y autonomía en la gestión comercial.
- Zona de residencia: España, es para trabajar en remoto acudiendo a la oficina de forma puntual (1 o 2 días al mes aprox.).
CARACTERÍSTICAS A VALORAR
Buscamos una persona:
- Responsable, Integra, Empática, con alta Capacidad de Trabajo y Compromiso.
- Proactiva, con Vocación de Servicio, Empática con capacidad de solucionar problemas. Organizada, Metódica y Analítica.
- Profesional con clara Orientación al logro y Resultados, flexible a los Cambios y muy Orientado/a a Resultados.
- Experiencia en trabajo con Equipos Multidisciplinares en Empresas Industriales.
CONDICIONES DE LA OFERTA
- Contrato indefinido y estabilidad laboral en una empresa reconocida del sector.
- Oportunidades reales de Crecimiento Profesional y desarrollo de Carrera.
- Te ofrecemos contratación laboral sólido y un fuerte propósito para que puedas desarrollarte y crecer con nosotros en el ámbito del comercio exterior, con unas condiciones y paquete retributivo atractivo y evolutivo.
- Te incorporarás a un Equipo y a una Compañía en crecimiento, donde prima el buen Clima de Trabajo, pero con alta exigencia, donde se trata muy bien a las personas y se les otorga confianza y retos.
- Salario fijo entre € / € brutos año + un 20 % del Salario Bruto Anual en función de la consecución de Objetivos Comerciales.
- Incorporación a un equipo dinámico, con un entorno internacional y enfoque estratégico de expansión.
SE VALORARÁN TODOS LOS PERFILES PROFESIONALES INDEPENDIENTEMENTE DE SUS PRETENSIONES SALARIALES.