Consolidada PYME familiar de la industria alimentaria con situación de crecimiento importante está en búsqueda de un/a Responsable de Digitalización e Innovación Tecnológica.
Detalles del cliente
Consolidada PYME familiar de la industria alimentaria con situación de crecimiento importante.
Descripción de la oferta
Reportando directamente a dirección, la persona seleccionada liderará la evolución tecnológica y digital de la empresa, impulsando la mejora continua y la integración de herramientas que optimicen los procesos internos.
Entre sus principales funciones se incluyen:
* Analizar los procesos actuales de la compañía y detectar oportunidades de mejora y automatización.
* Gestionar y optimizar el ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central en colaboración con el partner tecnológico.
* Proponer, desarrollar e implantar nuevas herramientas digitales orientadas a la eficiencia (automatizaciones, integraciones, digitalización documental, etc.).
* Actuar como enlace entre los departamentos internos y los proveedores tecnológicos, garantizando una comunicación eficaz y la correcta implantación de las soluciones.
* Asegurar la adopción y el uso efectivo de las herramientas digitales por parte de todos los equipos.
* Impulsar la innovación tecnológica, proponiendo soluciones que aporten valor añadido a las operaciones y al negocio.
* Apoyar a Dirección en la definición de la estrategia digital de la compañía y en la priorización de proyectos tecnológicos.
Perfil del candidato
* Experiencia a partir de 2-3 años en funciones similares en un entorno industrial o de operaciones
* Experiencia y/o conocimiento en la gestión o implantación de Microsoft Dynamics 365 Business Central (como usuario avanzado o implantador).
* Conocimientos generales en herramientas digitales, automatización de procesos y entornos tecnológicos.
* Formación técnica o en áreas relacionadas con la informática, la ingeniería o la gestión de procesos.
* Perfil con iniciativa, autonomía y capacidad analítica.
* Alta orientación a la mejora continua y a la eficiencia operativa.
* Residencia en Cantabria o disponibilidad para trabajar de forma presencial en los alrededores de Santander.
Oferta de empleo
* Incorporación a un proyecto en crecimiento, con gran potencial de mejora y transformación.
* Posibilidad de aportar ideas propias y ver su impacto directo en la organización.
* Entorno de trabajo cercano, con autonomía y confianza en el criterio técnico.
* Estabilidad laboral y desarrollo profesional en una empresa consolidada.