El candidato/a para la posición de Técnico de PRL deberá realizar las siguientesfunciones: Identificación y evaluación de riesgos: Detectar posibles riesgos laborales en las tiendas, almacenes y oficinas, como caídas, manejo de cargas o uso de maquinaria.
Implementación de medidas preventivas: Proponer y supervisar acciones para minimizar accidentes y enfermedades laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
Formación y sensibilización: Capacitar a los empleados en buenas prácticas de seguridad, uso correcto de equipos de protección y protocolos de emergencia.
Investigación de accidentes: Analizar las causas de incidentes o accidentes ocurridos para evitar que se repitan.
Gestión documental: Mantener actualizados los registros de inspecciones, evaluaciones, planes de emergencia yformación en PRL.
Coordinación con otros departamentos: Colaborar con recursos humanos, mantenimiento y operaciones para garantizar un entorno seguro. El candidato/a para la posición de Técnico de PRL deberá cumplir con los siguientes requisitos: Formación técnica en Prevención de Riesgos Laborales (grado medio o superior). Conocimiento de la normativa vigente en seguridad y salud laboral. Experiencia previa en entornos comerciales o retail (deseable) .
Habilidades para identificar y evaluar riesgos laborales. Capacidad para impartir formación y sensibilización al personal.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona de trabajo. Plan de carrera
Proyecto estable
#J-18808-Ljbffr