Fundamentos para Gestor de Activos Buscamos a un profesional en gestión activa que se integre en nuestro equipo y participe en la toma de decisiones clave relacionadas con la valoración y el seguimiento de las carteras activas. Deseamos encontrar a alguien con experiencia previa en bancos, departamentos de operaciones o consultorías financieras. El perfil ideal debería tener conocimientos profundos de productos de activo (PH y Consumo), normativa hipotecaria y cálculo financiero. Debería ser capaz de aplicar su comprensión del entorno financiero para ofrecer asesoramiento sólido y precisión en todas las transacciones comerciales diarias. Nuestro proceso de selección apunta a encontrar al candidato adecuado que pueda desarrollar habilidades innovadoras e irse por delante de los desafíos propuestos, estableciendo relaciones fuertes y proporcionando orientación excepcional sobre cómo obtener objetivos alcanzables. Prerrequisitos: Experiencia mínima de 2-3 años en gestión activa. Título universitario en Derecho, DADE, Economía, Finanzas o áreas afines. Máster o especialización en áreas relacionadas con gestión de riesgos, recobro, derecho procesal o carteras fallidas. Cualificaciones: Conocimiento detallado de productos de activo (PH y Consumo). Habilidad para realizar análisis financieros complejos. Dominio de herramientas de software como Excel. Compromiso con colaboración interdepartamental. Ventajas: Contrato indefinido desde el primer día. Remuneración acorde a la experiencia y conocimientos. Puntos flexibles para destinar parte del salario a beneficios sociales (comida, transporte, guardería). Ayuda flexible para teletrabajo. Modelo de trabajo híbrido. Otros: Nuestra empresa busca impulsar el crecimiento personal y cualificado de nuestros empleados. Ofrecemos acceso gratuito a cursos corporativos en idiomas, técnicas y habilidades competenciales. También contamos con un ambiente laboral diverso y creativo donde puedes expresarte plenamente. ¡Únete a nuestro equipo!