Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a Gestor/a de compraventas para empresa del sector inmobiliario ubicada en Barcelona .
Las principales responsabilidades serán:
Gestionar de principio a fin operaciones de compraventa de viviendas (due diligence, negociación, documentación, notaría, cierre).
Acompañar y asesorar a propietarios y compradores durante todo el proceso.
Coordinar con la red de agentes inmobiliarios y partners externos para asegurar que cada operación se ejecute con eficiencia.
Participar en la captación de nuevas propiedades: atender leads pre cualificados, realizar el discovery con los propietarios e identificar oportunidades de venta.
Identificar oportunidades de mejora en procesos y herramientas, contribuyendo activamente a la construcción de la nueva vertical.
Colaborar con los equipos de Tecnología, Producto y Operaciones para optimizar la experiencia de usuario y la eficiencia operativa.
Reportar al Director de Operaciones y aportar ideas estratégicas para el desarrollo de esta unidad de negocio.
Experiencia mínima de 2 años demostrable en operaciones de compraventa de viviendas en España.
Conocimiento sólido del proceso completo: valoración, negociación, contratos, financiación, notaría y postventa.
Experiencia previa en agencias inmobiliarias, servicers, promotoras o compañías proptech.
Excelentes habilidades de comunicación, empatía y gestión de clientes.
Capacidad organizativa, iniciativa y orientación a resultados.
Espíritu emprendedor y ganas de construir algo nuevo desde cero.
Experiencia en captación de propiedades o desarrollo de negocio inmobiliario.
Conocimiento de CRM inmobiliarios y herramientas digitales.
Participar en la creación y crecimiento de una nueva vertical estratégica dentro de la empresa, la inmobiliaria digital mejor valorada del país.
Autonomía real y posibilidad de liderar el desarrollo del área de compraventa.
Impacto directo en los resultados y en la experiencia de los clientes.
Trabajo híbrido con base en Barcelona: 3 días de teletrabajo y 2 presenciales en oficina (martes y jueves).
Jornada completa de Lunes a Viernes de 09:00h a 18:00h.
Salario competitivo (según experiencia y potencial de desarrollo), fijo + variables.
Formar parte de un equipo joven y dinámico.
23 días de vacaciones al año.
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