Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 400 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia.
Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros.¿Te animas?
Sobre el puestoBuscamos un/a Ingeniero/a Back End Java Senior con sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones backend y pasión por las buenas prácticas de ingeniería. Formarás parte de un equipo ágil en un entorno tecnológico moderno, contribuyendo al desarrollo de soluciones robustas y escalables.
Requisitos imprescindibles:
Mínimo 5 años de experiencia como desarrollador/a backend.Dominio de Java 8 o superior y framework Spring .Experiencia avanzada en bases de datos relacionales, especialmente PostgreSQL .Conocimientos sólidos en:Testing unitarioTDD (Test Driven Development)BDD (Behavior Driven Development)Experiencia en diseño y desarrollo de APIs REST .Implementación y uso de Apache Kafka .Experiencia en mentoring de perfiles junior .Experiencia trabajando con metodologías ágiles ( Scrum, Kanban, SAFe ).
Requisitos deseables:
Grado en Ingeniería Informática o similar.Experiencia de al menos 2 años con Quarkus .Conocimiento de principios de Clean Code y SOLID .Manejo de herramientas de calidad como SonarQube o ESLint .Conocimientos básicos de Docker .Certificaciones en tecnologías Java o metodologías ágiles (valorable).
Responsabilidades:
Desarrollar servicios backend robustos, escalables y eficientes .Diseñar, mantener y optimizar APIs y flujos de integración .Proporcionar soporte técnico y mentoring a perfiles junior.Aplicar buenas prácticas de desarrollo y calidad de código .Participar activamente en equipos ágiles y procesos de mejora continua.
Formación e idiomas:
Formación en Ingeniería Informática o similar (deseable).Nivel de inglés: B2 .
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido y estabilidad laboral.Flexibilidad horaria y modo de trabajo híbrido.Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico).Plan de formación continua.
Nuestro proceso de selección consta de:
Primera toma de contacto telefónico.Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles.Entrevista técnica.Valoración final.
¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial?¡Te estamos esperando!