Buscamos un/a profesional senior en Relaciones Laborales para incorporarse como máximo/a responsable del área en un entorno industrial altamente exigente y con una importante presencia sindical. La posición está ubicada en los alrededores de Bilbao y requiere una sólida trayectoria en negociación colectiva, gestión de conflictos laborales y relaciones con comités de empresa en el contexto de Euskadi.
Funciones principales:
1. Diseñar e implementar la estrategia de relaciones laborales de la organización en coordinación con la Dirección de Personas y la Dirección General.
2. Liderar procesos de negociación colectiva con los distintos comités de empresa y sindicatos presentes en el centro de trabajo.
3. Asesorar en materia jurídico-laboral a los diferentes departamentos, velando por el cumplimiento de la normativa y la correcta aplicación de los convenios.
4. Anticipar y gestionar conflictos laborales, proponiendo soluciones efectivas en entornos complejos y altamente sindicalizados.
5. Representar a la compañía ante organismos oficiales, inspecciones laborales y procedimientos judiciales.
6. Coordinar acciones con los equipos de relaciones laborales del grupo a nivel nacional e internacional.
Requisitos:
1. Formación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales o similar.
2. Experiencia mínima de 10 años en puestos de responsabilidad en Relaciones Laborales en entornos industriales.
3. Conocimiento profundo del marco laboral y sindical vasco.
4. Alta capacidad de interlocución, negociación y toma de decisiones.
5. Habituado/a a trabajar en entornos sindicales con distintos convenios y representación plural.
Sobre la posición
Tipo de contrato: FULL_TIME
Área: Responsable de Relaciones Laborales
Sector: Fabricación y Producción
Tipo de trabajo: Presencial
Nivel de experiencia: Manager Senior
Ubicación: Bilbao
Referencia: F9G5P6-1610981A
Fecha de publicación: 22 de abril de 2025
Consultor/a: Belén Mencía
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