Oferta de trabajo: Recepcionista
\nBuscamos un/a recepcionista para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de atender y gestionar las interacciones con los clientes, tanto de forma presencial como telefónica, así como de realizar diversas tareas administrativas que contribuyan al buen funcionamiento de nuestra oficina.\n
Responsabilidades y funciones
\nAtención al público: Recibir y atender a los clientes que visiten nuestras instalaciones, ofreciendo una cálida y profesional atención.\n
Atención telefónica: Gestionar las llamadas entrantes, brindando información y asistencia a los interlocutores.
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Tareas administrativas: Realizar diversas tareas administrativas, como la introducción de datos, archivo de documentos y gestión de la correspondencia.
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Recepción de oficina: Encargarse de las actividades relacionadas con la recepción, como el registro de visitantes y la coordinación de las llegadas y salidas.
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Gestión de agendas: Organizar y mantener actualizadas las agendas de los miembros del equipo, coordinando citas y reuniones.
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Multitasking: Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera productivo y priorizar adecuadamente.
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Pagos: Realizar la gestión de cobros y pagos, así como el mantenimiento de registros contables básicos.
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Gestión telefónica: Atender y gestionar las llamadas entrantes, transmitiendo información y derivando a los interlocutores cuando sea necesario.
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Gestión de atención al cliente: Brindar un servicio de atención al cliente de excelencia, resolviendo consultas y atendiendo a las necesidades de los clientes.
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Requisitos
\nExperiencia previa en puestos similares, preferiblemente en el sector de servicios o atención al cliente.\n
Excelentes habilidades comunicativas y de atención al público.
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Dominio de herramientas ofimáticas, como Microsoft Office o similares.
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Capacidad de organización, multitarea y resolución de problemas.
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Orientación al servicio y a la satisfacción del cliente.
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Actitud proactiva, flexible y colaborativa.
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¿Qué ofrecemos?
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Contrato de trabajo estable y oportunidades de desarrollo profesional.
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Remuneración acorde a la experiencia y las responsabilidades del puesto.
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Ambiente de trabajo agradable y en equipo.
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Formación continua y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.