Misión del Puesto
Te vas a encargar de liderar la captación y gestión de proyectos tecnológicos en el ámbito de la Administración Pública (Local, Regional y Nacional), posicionando el portfolio de Gigas como la solución de referencia en infraestructuras críticas, conectividad y servicios avanzados de IA y Seguridad.
¿De qué responsabilidades y tareas te vas a encargar?
* Identificación de Oportunidades: Detectar y gestionar licitaciones públicas (licitaciones abiertas, contratos menores, acuerdos marco).
* Cierre de Negocio: Cumplir con los objetivos de venta anuales mediante la gestión directa de grandes cuentas públicas.
* Diseño de Soluciones: Colaborar con el equipo de preventa para aterrizar necesidades complejas en ofertas técnicas y económicas competitivas.
* Gestión de Relaciones: Mantener y ampliar una red de contactos sólida dentro de los organismos públicos.
Requisitos mínimos
Cartera de clientes propia: Red de contactos activa en distintas administraciones (Ayuntamientos, CCAA, Diputaciones o Ministerios).
Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o similar. Valorable Ingeniería Informática, Ing.Telecomunicaciones o DADE o FP.
Experiencia demostrable de al menos 5 años en venta consultiva para el sector público en España.
Sólidos conocimientos en:
* Infraestructura cloud (IaaS, PaaS), conectividad, SD-WAN y servicios de datacenter.
* Ciberseguridad: Familiaridad con el Esquema Nacional de Seguridad (ENS) y soluciones de protección de datos.
* IA: Capacidad para evangelizar sobre casos de uso de Inteligencia Artificial aplicada a la eficiencia pública.
¿Con qué competencias nos gustaría que contaras?
* Fuerte orientación al cliente.
* Proactividad, empatía y constancia.
* Creatividad para encontrar soluciones, presentarlas, negociarlas y cerrarlas.
* Gran capacidad de negociación.
* Capacidad para enfrentarse a entornos competitivos de alta presión.
* Autonomía para la gestión y captación de clientes.
* Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal.
¿Qué ofrecemos?
* Contrato indefinido.
* Retribución compuesta por fijo y variable.
* Horario de oficina con flexibilidad en la entrada y salida.
* Modalidad de trabajo híbrida.
* Plan de Retribución Flexible con Cobee.