Desde Timup, consultora de selección, estamos trabajando para un cliente en pleno proceso de crecimiento y expansión, que busca incorporar un/a Marketing & PR Manager.
La persona seleccionada liderará el área de Marketing, con responsabilidad directa sobre presupuesto, definición estratégica y resultados. Será el punto de conexión entre dirección, equipo comercial, operaciones y proveedores externos, garantizando coherencia, eficiencia y foco en conversión.
Responsabilidades:
Definir junto a Dirección el plan anual de Marketing y PR, asegurando su correcta ejecución y alineación con los objetivos de negocio.
Planificar y coordinar el calendario de campañas y acciones por centro/ciudad.
Diseñar la estrategia de captación digital (Google Ads, Meta, SEO/SEM), trabajando con agencias para su implementación y optimización continua.
Analizar resultados, detectar oportunidades de mejora y asegurar coherencia del mensaje y performance en cada canal.
Gestionar HubSpot como herramienta central de marketing: análisis de pipeline, lead management, segmentaciones, automatizaciones y reporting.
Planificar y ejecutar la estrategia de contenidos y redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook).
Impulsar la estrategia de reputación online y campañas de generación de reseñas (Google Reviews).
Coordinar acciones puntuales de PR (notas de prensa y activaciones locales).
Definir y monitorizar KPIs clave: CPL, CAC, conversión por etapa, coste por contrato, leads por centro/canal, rating y volumen de reseñas.
Elaborar reporting mensual con análisis y propuestas accionables.
Coordinar agencias y proveedores (diseño, contenidos, PR, etc.), asegurando calidad, cumplimiento de plazos y alineación estratégica.
Requisitos:
Grado en ADE, Marketing, Comunicación o similar.
Experiencia de 3–4 años en marketing, preferiblemente en entornos digitales y en sectores como servicios, retail, real estate.
Experiencia sólida trabajando de forma estratégica y operativa con HubSpot.
Conocimiento en SEO, SEM y Google Business Profile.
Experiencia en analítica y métricas digitales (GA4, Looker, Google Sheets u otras herramientas).
Experiencia en gestión de redes sociales y campañas corporativas.
Perfil analítico, orientado a resultados, con autonomía y capacidad de toma de decisiones.
Valorable conocimiento de herramientas de diseño como Photoshop u otras similares.