¿Tienes experiência en el sector de los Recursos Humanos? ¿Te gustaría formar parte del equipo y gestionar el talento de un importante grupo de empresas? Si es así, no lo dudes, y no dejes pasar esta oportunidad.¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?- Definir la Estrategia de Recursos Humanos de la compañía.- Gestionar la implementación de las políticas de gestión y protocolos.- Gestionar los procesos de selección internos de la compañía.- Liderar un equipo de más de 500 trabajadores, proporcionando orientación y fomentando una cultura de mejora y desarrollo continuo.- Coordinar el área de Administración de Personal y Relaciones Laborales.¿QUÉ NECESITAMOS?- Grado en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o similar.- Máster en Dirección y gestión de Recursos Humanos o similar.- Experiência de más de 5 años liderando un Departamento de Recursos Humanos.- Habilidades organizativas y de gestión del tiempo, de trabajo en equipo y orientado a resultados.- Conocimiento jurídico de Relaciones Laborales.- Conocimientos de análisis de datos y elaboración de informes.¿QUÉ OFRECEMOS?- Contrato indefinido.- Jornada completa.- Plan de crecimiento profesional adaptado a las necesidades.- Flexibilidad horaria.- Paquete de beneficios sociales.Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinidoSueldo: 40.000,00€-50.000,00€ al añoHorario:- De lunes a viernes- Flexibilidad horariaPreguntas para la solicitud:- Disponibilidad para trabajar en Sevilla- Experiência liderando Departamento de Recursos HumanosUbicación del trabajo: Empleo presencial