PDesde Corus queremos ampliar el equipo con un/astrong Ingeniero/a de software senior /strongpara un proyecto del sector asegurador en el área de arquitectura. /ppbr/ppstrongUbicación: /strong Híbrido en Madrid (Majadahonda 2 días/semana). /ppbr/ppstrongResponsabilidades principales /strong: /pulliPlanificar y ejecutar migraciones de componentes entre cuentas AWS, incluyendo el desarrollo del código de automatización necesario (IaC, scripts, pipelines) /liliDiseñar, construir y mantener los workflows de CI/CD. /liliLiderar o participar en la migración de pipelines de Jenkins a GitHub Actions /liliGestionar la infraestructura de self-hosted runners, políticas de code owners, protección de ramas y automatizaciones mediante GitHub Apps. /liliDesarrollar herramientas y servicios de productividad para los equipos de desarrollo. /liliDar soporte técnico a los equipos de pipelines y herramientas DevOps /liliMantener actualizada la documentación técnica (en español e inglés) /li /ulpbr/ppstrongCompetencias necesarias: /strong /pulli+5 años de experiencia como desarrollador/a. /liliExperiencia nivel avanzado con AWS, ECS/EKS, Lambda, IAM, VPC, Organizations, Secrets Manager, AWS CDK, CloudFormation. /liliExperiencia con Python y/o Go para automatización; Bash para scripting operacional. /liliGitHub (avanzado): Actions, self-hosted runners, code owners, GitHub Apps, Advanced Security, Dependabot. /liliExperiencia demostrable en migraciones Jenkins → GitHub Actions. /liliInfraestructura como código: Terraform y/o AWS CDK Scripting: Bash, Python y/o Groovy. /liliExperiencia trabajando con Docker y Kubernetes. /liliExperiencia y/o conocimientos con Go. /liliMetodología Agile. /liliInglés B2 demostrable (hablado y escrito). /li /ulpbr/ppstrongCompetencias valorables: /strong /pulliExperiencia en migraciones multi-cuenta con AWS Organizations y Control Tower /liliConocimientos/experiencia con arquitectura. /liliExperiencia con frameworks de movilidad en entornos empresariales /li /ulpbr/ppstrong¿Qué ofrecemos? /strong /pulliRetribución versátil y plan de formación personalizado. /liliEquipo humano centrado en las personas. /liliEntorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional. /liliParticipar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico. /li /ulpbr/ppemEn CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y/o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas. /em /p