En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma.
Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales.
Estamos buscando desarrolladores Seniors Java con ua experiencia en desarrollo de IA Generativa:
Por la parte IA Generativa:
* Mínimo 2-3 años de experiencia llevando sistemas de IA locales y proyectos de desarrollo de IA
* Experiencia 2-3 años con arquitectura de LLMs, Python, prompt engineering, diseño y construcción de bots de IA generativa
* Conocimientos de RAG, Orchestration frameworks, Langchain, MCP, Contextos, Cursor AI, Toy Demos
Java 17 o superior
* Springboot, Spring Data, Spring Security, WebFlux
* Maven
* API-First, openAPI
* Experiencia con microservicios, Arquitectura Hexagonal
* Protocolos de comunicación: API Rest, MQ Queues, Kafka...
* Testing: Junit, Mockito,...
* CI/CD: Github, Sonar, Github actions
* Grafana
* BBDD Relacional (Oracle/DB2), BBDD No relacionales (MongoDB)
* Kubernetes, Docker, CI/CD
* AWS o Azure, Openshift
* Experiencia en DDD, TDD, BDD
* Experiencia trabajando en Agile/Scrum.
¿Qué ofrecemos?
* Contratación Indefinida.
* 100% teletrabajo.
* Flexibilidad horaria
* Formación a medida.
* Jornada intensiva los meses de verano
* Paquete de retribución Flexible
* Formación de idiomas.
* Certificaciones oficiales.
* El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás.
Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto.
Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.
Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.