En este rol, tendrás la oportunidad de diseñar e implementar programas de formación y desarrollo para los empleados. El candidato ideal posee experiencia en funciones similares y un alto nivel de inglés. Se valoran también conocimientos de Success Factors y perfiles proactivos con ganas de evolucionar el área de formación. Como Learning Specialist, serás responsable de: Diseñar e implementar programas de onboarding y formación inicial. Coordinar iniciativas de capacitación continua con proveedores externos. Elaborar e impartir materiales formativos, evaluando su impacto. Asesorar a departamentos y responsables de equipo en temas de formación. Impulsar nuevos proyectos y apoyar la implementación del modelo de liderazgo. Gestionar plataformas LMS y analizar indicadores clave del área. ¿Qué buscas? Formación universitaria. Nivel alto de inglés. Experiencia en funciones similares. Conocimiento de Success Factors. Perfil proactivo y curioso. ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria. Teletrabajo 3 días a la semana. Disponibilidad para viajar puntualmente. Retribución acorde a la experiencia. Si te sientes motivado y deseas crecer en tu carrera, no dudes en postular.