Empresas: Magic Hotel Group
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ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP Alegrar, ilusionar, sorprender hacer magia.
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En Magic Hotel
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Group creemos que cada persona que se suma a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una compañía familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas, emocionantes y memorables. Nuestra magia nace del compromiso, se alimenta de la hospitalidad genuina y cobra vida con cada detalle pensado para emocionar.
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Somos un grupo diverso, impulsado por un propósito compartido: aportar magia a la vida de las personas. Con más de 4.480 habitaciones y un equipo humano formado por aproximadamente 5.000 profesionales, construimos cada día un ambiente laboral basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo compartido. Apostamos por un clima positivo donde cada persona se sienta valorada y parte de algo especial.
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Además, contamos con el certificado de sostenibilidad Bioscore, que refuerza nuestro compromiso con un turismo responsable y con el cuidado del entorno. Te apasiona el mundo del Turismo y las ventas?
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En Magic Hotel
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Group necesitamos incorporar Sales Junior para reforzar nuestro departamento y seguir creciendo juntos. Con iniciativa, capacidad de análisis y muchas ganas de aportar valor en un entorno dinámico y en constante evolución.
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Contrato: Fijo Discontinuo.
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Jornada: Tiempo completo.
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Funciones del Puesto 1.
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Captación y desarrollo de mercados:
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- Identificar y abrir nuevos mercados y cuentas estratégicas.
- Detectar oportunidades comerciales y establecer relaciones duraderas con clientes potenciales.
- Gestión y fidelización de cuentas.
- Planificación y control presupuestario.
- Análisis de mercado y adaptación estratégica.
- Coordinar eventos y representación.
- Planificación comercial. 7.
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Reporting y seguimiento: Informar regularmente a la dirección sobre acciones, resultados e incidencias. 8.
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Supervisión de comunicación y contenidos:
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- Revisar publicaciones en redes sociales y canales digitales.
- Asegurar la coherencia y calidad de la comunicación en los distintos soportes.
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Requisitos : Requisitos Experiencia previa en un puesto similar dentro del sector hotelero o turístico (deseable mínimo 1 año). · Habilidades de comunicación, negociación y gestión de clientes. · Capacidad de análisis, proactividad y orientación a resultados. · Nivel alto de inglés (valorable conocimiento de un segundo idioma). · Disponibilidad para viajar puntualmente a ferias y eventos.