PSeleccionamos bCoordinador/a de Mantenimiento PCI /b para importante infraestructura crítica en Madrid /ppbr/ppBuscamos un/a Ingeniero/a especialista en PCI para asumir la posición de Coordinador/a de Mantenimiento PCI, liderando la planificación, gestión y ejecución del Plan de Mantenimiento de Protección Contra Incendios de una gran infraestructura crítica en Madrid. /ppbr/ppSe trata de un rol clave, con responsabilidad técnica, coordinación de equipos y relación directa con el cliente. /ppbr/ppbMisión /b /ppbr/ppDefinir, planificar y coordinar el Plan de Mantenimiento PCI, garantizando el cumplimiento normativo, la calidad técnica, los plazos y el control presupuestario. /ppbr/ppbResponsabilidades /b /ppbr/pulliDefinir y gestionar el Plan de Mantenimiento de los Sistemas PCI según las necesidades del cliente. /liliCoordinar los calendarios de ejecución del mantenimiento. /liliGestionar técnica y económicamente el mantenimiento y proyectos derivados (obras). /liliCoordinar un equipo de 3 técnicos directos y recursos externos puntuales. /liliMantener una relación técnica fluida con el cliente y empresas colaboradoras. /liliVelar por el cumplimiento de PRL, calidad y medio ambiente en su ámbito de responsabilidad. /li /ulpbr/ppbRequisitos /b /ppbr/pulliFormación en Ingeniería. /liliConocimiento actualizado de la normativa RIPCI. /li /ulpbr/ppbExperiencia con: /b /ppbr/pulliSistemas de detección analógicos y convencionales /liliGrupos de presión /liliBIES, rociadores /liliSistemas de extinción por gas /liliExperiencia en coordinación de proyectos de PCI. /liliMínimo 5 años de experiencia en protección contra incendios. /li /ulpbr/ppbSe valorará /b /ppbr/pulliExperiencia con equipos Esser, Notifier y Vesda. /liliManejo de software Honeywell TG y Winmag. /li /ulpbr/ppbOfrecemos /b /ppbr/pulliContrato indefinido en proyecto estable y estratégico. /liliJornada presencial en el centro de Madrid. /li /ulpbr/ppbHorario: /b /ppbr/pulliL–J: 8:00–14:00 y 15:00–17:30 /liliV: 8:00–14:00 /li /ulpbr/ppbSalario competitivo, /bnegociable según adecuación al puesto y experiencia. /p