Buscamos un/a Técnico/a de Laboral para formar parte de nuestra equipo.
Serás responsable de coordinar la parte laboral de nuestros clientes.
Tus principales responsabilidades incluirán:
Nóminas: cálculo, gestión de nóminas y Seguros Sociales.
Trabajadores: realizar altas y bajas de trabajadores, confección de contratos, tramitación de Incapacidades...
Autónomos: altas y bajas en RETA, modificaciones de cuotas.
Tareas administrativas: procesos de Seguros Sociales, Siltr@, Sistema Red, CASIA, Delta, Comntrat@, Certific@2, Importass
Requisitos:
Formación universitaria o FP en Recursos Humanos, ADE, Empresariales o similares.
Experiencia previa de al menos 1 año en puesto similar.
Conocimientos en nóminas, contratación y tramites con Seguridad Social.
Dominio de herramientas ofimáticas y manejo de programas de nóminas.
Habilidades organizativas, trabajo en equipo y atención al cliente.
Se ofrece:
Contrato fijo y estabilidad laboral.
Salario competitivo.