Vacantes Previstas
2
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Técnicos/as de Apoyo_Control Explotaciones Vitícolas en la Comunidad de La Rioja
Lugar de Trabajo
* Comunidad de La Rioja
Funciones y Tareas
* Apoyo en la preparación del material necesario para la realización de los controles sobre el terreno (actas justificativas de la acción, dispositivos informáticos móviles con pantalla táctil, GPS…).
* Apoyo en la organización de los itinerarios adecuados, en función de las parcelas agrícolas a inspeccionar, para la optimización del trabajo de campo.
* Apoyo en la realización de controles sobre el terreno con el fin de verificar que la uva de las parcelas a subvencionar no ha sido cosechada y, por tanto, comercializada, tal y como está especificado en la Orden AGM/54/2024, de 25 de julio.
* Apoyo Toma de datos sobre el terreno para la cumplimentación de las actas de certificación o informes de campo.
* Las propias de su categoría.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
* Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
* Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
* Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
* Posees la titulación de Bachiller/Ciclo Formativo de Grado Medio/FP I/Ciclo Formativo de Grado Superior/FP II o al menos 6 meses de experiencia dilatada en las funciones del puesto (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
* Permiso de conducir tipo B
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
* igual o superior a 2000 horas en la rama Agrícola, Ambiental y/o del Medio Natural
Experiencia Previa
* Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en como técnico/a de apoyo (acreditable a través de certificado de funciones y/o vida laboral)
Otros Factores Meritorios
* experiencia previa en el territorio y/o sector agrario riojano (acreditable a través de certificado de funciones y/o vida laboral)
Observaciones
* El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 02/10/2025 hasta el próximo 07/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 1 mes con posibilidad de prórroga, si procede.
Jornada Completa
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:
Otros Conceptos-Aspectos
* Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
* Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario