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Técnico/a de formación y selección-sector seguros

Madrid
Grupo Crit
Publicada el 26 noviembre
Descripción

Técnico/a de Formación y Selección - Sector Seguros ¡Únete a Grupo CRIT! Estamos en busca de Técnico/a de Formación y Selección para trabajar en una empresa líder en seguros sanitarios en España, ubicada Madrid. (zona retiro) ¿Quieres formar parte de un equipo joven y dinámico dentro de una empresa líder en su sector? *FUNCIONES: Formación: -Elaboración del plan anual de formación detectando las necesidades formativas de la organización. -Realizar el cronograma de las acciones formativas. -Preparación de los materiales y recursos necesarios para las formaciones, envío de documentación administrativa para las entidades colaboradoras, elaboración de base de datos de proveedores de formación. Desarrollo -Elaboración y actualización de organigramas y manuales de funcionamiento de la organización. -Proponer y desarrollar políticas de gestión de los RRHH, incluidos sistemas de motivación, evaluación y valoración del personal de la organización. -Reunión con proveedores. Reclutamiento, selección y acogida: -Detectar las necesidades de selección, establecer la definición del puesto a seleccionar, criba curricular, realizar las entrevistas y administrar pruebas de selección, informes. -Realizar el plan de acogida de acogida inicial: - Realizar el manual de bienvenida de la empresa; presentación de la empresa al candidato seleccionado. -Formación inicial: creación del plan de formación inicial de las nuevas incorporaciones y su puesta en marcha. *SE OFRECE: * Contrato directamente con la empresa desde el inicio. * Jornada 40/semana, turnos rotativos por semana: * 9.30-18.45, con una hora de comida. Viernes 8-15. * 8.00-17.00, con una hora de comida. Viernes 8-15. * Salario: 20-25.000 b/a * Plan de bienvenida. * Jornada intensiva en verano. * Formación y desarrollo continuado. Si te consideras una persona con iniciativa, resolutiva, con capacidad de trabajar en equipo y toma de decisiones, ¡no dudes en inscribirte! * Formación en Psicología, laboral, ADE o similares. * Al menos 3 años de experiencia en las funciones descritas. * Persona seria, responsable, prudente y comprometida. * Valorable residencia cerca de la zona (retiro).

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