️ Oferta de empleo: Auxiliar Técnico/a de Estudios de Construcción
br Ubicación: Sevilla
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brEn SANDO buscamos incorporar un/a Auxiliar Técnico/a de Estudios de Construcción para reforzar nuestro equipo precisa incorporar a su Departamento de Estudios y Contratación del área de Construcción en la Delegación de Sevilla apoyar en la preparación de ofertas y licitaciones.
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brFunciones principales
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brApoyar en la recopilación y análisis de documentación técnica para licitaciones y concursos públicos o privados.
brApoyo petición de cartas de compromiso a proveedores y subcontratistas
brEjecución de planos.
brRealizar mediciones, presupuestos y comparativos de ofertas.
brColaborar en la elaboración de memorias técnicas y documentación complementaria.
brCoordinarse con los distintos departamentos (compras, producción, calidad, PRL, etc.) para obtener información necesaria.
brMantenimiento y actualización de bases de datos de precios y proveedores.
brAsistencia general al equipo de estudios y apoyo administrativo técnico.
brRequisitos
brFormación: FP de Grado Superior en Edificación y Obra civil.
brConocimientos en presupuestación y mediciones (Presto, Excel, etc.).
brManejo de herramientas de ofimática y software técnico (AutoCAD, Project, etc.).
brCapacidad analítica, organización y atención al detalle.
brExperiencia previa mínima de 2 años en departamento de estudios de empresa de construcción
brValorable: nivel de inglés B2 o superior.
brOfrecemos
brIncorporación a una empresa en crecimiento con proyectos de gran interés.
brEntorno de trabajo colaborativo y posibilidades de desarrollo profesional.
brFormación continua y participación en proyectos innovadores.
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brSi te apasiona el sector de la construcción y quieres formar parte de un equipo técnico sólido, ¡esperamos tu candidatura!
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brGrupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.