Bluespace es la compañía líder de Self Storage en España. Desde hace más de 20 años, nuestra misión es proporcionar un excelente entorno laboral a nuestros empleados y una cultura de alta integridad, con oportunidades para adquirir experiencias profesionales valiosas basadas en el compromiso y habilidades de liderazgo, así como potencial de crecimiento.
Actualmente operamos con más de 88 centros en cuatro países (España, Portugal, Francia e Italia) y buscamos convertirnos en la mejor empresa de Self Storage en Europa. Para ello, hemos elaborado un plan de expansión a 5 años, con 185 centros y 400 empleados.
Nos comprometemos a crear valor a largo plazo siendo una empresa sostenible para nuestros clientes, empleados, proveedores, inversores y el medio ambiente.
Nos encantaría que te unas a nuestro equipo y formes parte de nuestro crecimiento.
¿Cuál será tu misión?
* Gestionar la Administración de Personal en todos los mercados donde operamos: nóminas, contratación, seguridad social y Plan de Prevención de Riesgos Laborales, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente en coordinación con la asesoría laboral y el servicio de prevención externo. También brindar soporte en materia laboral a los centros y colaboradores, liderar proyectos de Compensación y Beneficios, y colaborar en la implantación del Plan de RRHH de la empresa.
* Responsabilizarte de la búsqueda y captación de talento que se identifique con la misión, visión y valores de Bluespace, así como con nuestra cultura interna.
¿Qué harás en tu día a día?
Relaciones laborales y prevención de riesgos laborales
* Coordinar con la asesoría laboral externa en la confección y supervisión mensual de la nómina y variable trimestral.
* Gestionar la incorporación de nuevos colaboradores.
* Controlar absentismo, vacaciones y rotación.
* Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente y mantener actualizadas las novedades legislativas.
* Asesorar y brindar soporte en RRLL y PRL a los empleados.
* Definir y comunicar procedimientos internos de gestión de personal.
* Proponer medidas de mejora en RRLL.
* Implementar el Plan de Prevención y Salud Laboral en coordinación con el servicio de prevención externo.
Compensación y beneficios
* Aplicar la política retributiva definida por la empresa.
* Implementar sistemas de retribución flexible y beneficios sociales.
* Publicar y gestionar ofertas de trabajo en portales.
* Realizar entrevistas y gestionar la incorporación de nuevos colaboradores.
* Coordinar el onboarding con el departamento de Learning & Development.
¿Qué puedes esperar de Bluespace?
* Un proyecto estable con contratación indefinida y beneficios sociales.
* Salario acorde a la experiencia.
* Jornada completa de 40h semanales en horario flexible y jornada intensiva los viernes.
* Modelo híbrido de trabajo: 2 días desde casa y 3 en oficina.
* Descuentos en productos y actividades de team building.
* Centros bien comunicados y con facilidades de transporte.
* Planes de formación y desarrollo, incluyendo plataforma de e-learning y cursos online.
* Compromiso con la sostenibilidad y el medio ambiente.
* Valores de solidaridad, pasión, excelencia, integridad y trabajo en equipo.
Requisitos
* Titulación en RRLL / Derecho Laboral o similar.
* Nivel avanzado de inglés; valorables francés, italiano o portugués.
* Experiencia mínima de 3 años en funciones similares.
* Conocimientos sólidos en legislación laboral y normativas relacionadas.
* Organización, iniciativa, habilidades comunicativas y atención al detalle.
¿Quieres conocernos mejor? Síguenos en Instagram @bluespace_selfstorage o en Facebook @bluespace, y visita nuestra página web bluespace.es.
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Esplugues de Llobregat, Cataluña, España
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