P¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano /ppy con oportunidades de crecimiento? /ppForvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. /ppUniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. /ppGrow. Belong. Impact /ppSi esto te resulta interesante y quieres seguir creciendo en el área de Legal Laboral, te animamos a descubrir más: /pp¿En qué funciones podrás participar?: /pp• Participación en procesos de Due Diligence /pp• Negociación colectiva /pp• Procedimientos laborales /pp• Reestructuraciones empresariales /pp• Contratación laboral /pp• Asesoramiento cliente en todo tipo de cuestiones laborales. /pp. Gestión de proyectos y de equipo. /pp¿Podría encajar tu perfil?: /pulliGraduados/as en Derecho o Doble Grado en derecho y relaciones laborales. /liliEstudios de postgrado serán valorado positivamente. /liliEspecialidad en derecho laboral muy valorable. /liliNivel alto de inglés, oral y escrito (B2 en adelante) /liliBuen manejo de herramientas informáticas y base de datos jurídicas. /liliExperiencia de entre 5 - 8 años en derecho laboral. /li /ulp¿Cuentas con las siguientes competencias?: /pulliAlto nivel de interlocución /liliEnergía y proactividad /liliCapacidad de trabajar bajo presión /liliCapacidad analítica y rigor /liliElevada capacidad de trabajo en equipo /li /ulp¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? /ppProyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. /pp Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. /pp Plan de evaluación anual y plan de carrera. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? /pp Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? /pp Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. /pp Beneficios sociales y plan de flexibilidad. /ppEn Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. /ppAdemás, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. /p