Únete a nuestro equipo de Barcelona comoTécnico / a de Selección ! Buscamos candidatos dinámicos y detallistas, con capacidad para comunicarse eficazmente y realizar todo el proceso de selección de perfiles de cuidadores / as para el servicio de asistencia domiciliaria a mayores en Barcelona.Requisitos :
Formación relacionada con la gestión de Recursos Humanos y / o la selección de personal.Se valora formaciones complementarias en habilidades de comunicación.Mínimo de 2 años de experiencia en procesos de reclutamiento y selección masiva.Habilidades comunicativas y organizativas, con un fuerte compromiso social y empatía.Dominio de herramientas de ofimática y del entorno Gmail;
Se valorará experienciacon sistemas de gestión o bases de datos (CRM).Competencias :
Proactividad y capacidad para trabajar en equipo.Habilidades comunicativas y empatía son esenciales.Comunicación eficaz para interactuar claramente y de manera empática.Enfoque en la satisfacción del cliente y atención al detalle.Habilidades de organización y gestión del tiempo.Capacidad de resolución de problemas para identificar y proponer soluciones efectivasFunciones :
Redactar y publicar ofertas de trabajo para cuidadores / as, asegurando que reflejen claramente los requerimientos del cliente y la cultura organizacional.Realizar un pre-filtro exhaustivo de candidatos / as, evaluando su experiencia, competencias y cumplimiento de las condiciones básicas establecidas en el perfil.Llevar a cabo la validación de referencias laborales para garantizar la idoneidad y el ajuste cultural de los candidatos seleccionados.Coordinar y realizar entrevistas con los candidatos preseleccionados, aplicando técnicas de entrevista efectivas para evaluar habilidades y motivaciones.Colaborar con el Departamento Laboral en la revisión y gestión de la documentación necesaria del candidato / a seleccionado / a, asegurando el cumplimiento de las normativas y políticas internas.Fidelización del candidato a través del offboarding :
Realización de llamada una vez finalizan el servicio, y proponerle nuevos servicios según sus necesidades y capacidades.Te ofrecemos :
Cultura Innovadora :
Ambiente de trabajo startup que valora la creatividad, la innovación y la agilidad.Modelo de trabajo híbrido :
Hasta 3 días de teletrabajo tras el periodo de adaptación.Beneficios Competitivos :
Acceso a un paquete exclusivo de beneficios incluyendo descuentos en formaciones, días libres adicionales y mucho más.Impacto Social Positivo :
Contribuye a mejorar la calidad de vida de las personas mayores.Horario :
De lunes a jueves jornada partida de 09 :
00 a 14 :
00 y de 15 :
00 a 18 :
00 y los viernes de intensivo de 08 :
00 a 15 :
Salario :
19.000€ brutos anuales fijos más una atractiva remuneración variable mensual.Contrato temporal de 6 meses con posterior posible incorporación fijaSi cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!Cuideo se enfoca en garantizar que las personas mayores puedan vivir mejor y más tiempo en su hogar. Ofrecemos soluciones integrales de cuidado a domicilio, teleasistencia y servicios adicionales adaptados a las necesidades individuales. Nuestro éxito se debe a la combinación de un gran equipo comprometido y tecnología propia que garantiza la mejor selección de cuidadores. Con más de 6,000 reseñas positivas en Google y TrustPilot, el reconocimiento como empresa B-Corp y la distinción de Google, nuestro impacto social es evidente.Con un equipo en crecimiento, de más de 100 personas, estamos en búsqueda de personas igual de comprometidas para unirse a nosotros en la misión de afrontar los desafíos sociales y construir un futuro de cuidado personalizado y significativo.Fomentamos la igualdad y la inclusión, comprometidos con oportunidades laborales sin discriminación por raza, religión, sexo, orientación sexual, edad, discapacidad u otros factores. Valoramos y celebramos la diversidad en nuestro entorno de trabajo."J-18808-Ljbffr
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